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人力與人才管理課程

人力與人才管理課程
4 至 360 小時彈性時數
在你所在國家有效的證書

我會學到什麼?

人力與人才管理課程提供實務工具,協助診斷人力風險、解讀勞動力分析,並設計有效儀表板。學習建構策略性人力支柱、與業務目標對齊,並制定強有力的招聘、入職與留任策略,涵蓋美國、墨西哥與西班牙。發展穩健的績效流程、領導力管道、合規獎勵,以及明確的實施路線圖,驅動可衡量的成果。

Elevify 優勢

培養技能

  • 診斷人力風險:運用人力資源分析快速預測離職與留任。
  • 設計人才策略:將人力支柱、OKR與業務目標對齊。
  • 建構高效招聘與留任系統,涵蓋美國、墨西哥與西班牙。
  • 執行公平績效評核:連結評分至薪酬、成長與接班。
  • 領導人力資源變革:規劃路線圖、治理與敏捷推行確保落地。

建議摘要

開始前,你可以調整章節與課程時數。選擇想從哪個章節開始。可新增或移除章節。也可增加或減少課程時數。
時數:4 至 360 小時

我們的學員怎麼說

我剛被晉升為監獄系統的情報顧問,Elevify 的課程對我能被選中起了關鍵作用。
Emerson刑警
這門課對於滿足我上司和公司對我的期望非常重要。
Silvia護理師
很棒的課程,內容非常有價值。
Wilton消防員

常見問題

什麼是 Elevify?它是如何運作的?

課程有證書嗎?

課程是免費的嗎?

課程的學習時數是怎麼計算的?

課程內容是什麼樣的?

課程是如何運作的?

課程的時長是多少?

課程的費用是多少?

什麼是 EAD 或線上課程?它是如何運作的?

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