4 至 360 小時彈性時數
在你所在國家有效的證書
我會學到什麼?
職業目標課程提供實用工具,幫助釐清下一個職涯角色、定義明確的12個月願景,並轉化為SMART可衡量目標。學習進行結構化評估對話、使用診斷工具,並建構包含時程、里程碑與風險緩解的詳細行動計畫。您還能獲得教練模板、激勵技巧,以及維持進度追蹤的責任系統,即使支援有限也能有效運作。
Elevify 優勢
培養技能
- HR目標診斷:使用驗證工具快速評估員工情境。
- SMART HR規劃:制定連結核心HR能力的12個月目標。
- 行動路線圖:將HR職涯目標轉化為循序漸進的實際計畫。
- 責任系統:建立追蹤器、檢查點與反饋迴圈以確保持續執行。
- HR成長教練:於真實案例中應用倫理且激勵性的教練風格。
建議摘要
開始前,你可以調整章節與課程時數。選擇想從哪個章節開始。可新增或移除章節。也可增加或減少課程時數。我們的學員怎麼說
常見問題
什麼是 Elevify?它是如何運作的?
課程有證書嗎?
課程是免費的嗎?
課程的學習時數是怎麼計算的?
課程內容是什麼樣的?
課程是如何運作的?
課程的時長是多少?
課程的費用是多少?
什麼是 EAD 或線上課程?它是如何運作的?
PDF 課程
