4 至 360 小時彈性時數
在你所在國家有效的證書
我會學到什麼?
人事部門更新課程提供實用工具,現代化入職、績效管理、DEI與政策架構。學習設計明確程序、合規休假與遠距工作規則,以及公平評核週期,符合美國就業法規。獲得即用模板、推行計畫與指標,實施一致透明實務,強化文化並降低風險。
Elevify 優勢
培養技能
- 現代入職設計:建構快速一致的新進員工與主管流程。
- DEI與防霸凌:制定合規、包容且高效的人資政策。
- 美國人資合規:將就業、休假與薪資法規應用於日常決策。
- 遠距與混合規則:為美國分散團隊定義明確公平政策。
- 績效與升遷系統:設計公平評核、標準與薪酬連結。
建議摘要
開始前,你可以調整章節與課程時數。選擇想從哪個章節開始。可新增或移除章節。也可增加或減少課程時數。我們的學員怎麼說
常見問題
什麼是 Elevify?它是如何運作的?
課程有證書嗎?
課程是免費的嗎?
課程的學習時數是怎麼計算的?
課程內容是什麼樣的?
課程是如何運作的?
課程的時長是多少?
課程的費用是多少?
什麼是 EAD 或線上課程?它是如何運作的?
PDF 課程
