Masuk
Pilih bahasa Anda

Kursus Asesor

Kursus Asesor
dari 4 hingga 360 jam beban kerja fleksibel
sertifikat yang valid di negara Anda

Apa yang akan saya pelajari?

Kursus Asesor ini memberikan keterampilan praktis untuk merancang penilaian yang valid dan andal, membuat panduan penilaian serta rubrik yang jelas, serta menerapkan standar berbasis kompetensi dengan percaya diri. Pelajari cara menafsirkan CHCLEG001, merencanakan penilaian inklusif untuk pelajar beragam, mengelola bukti dan catatan untuk audit, serta memberikan umpan balik yang adil, penilaian ulang, dan hasil yang memenuhi persyaratan kualitas nasional dan regulasi.

Keuntungan Elevify

Kembangkan keterampilan

  • Desain penilaian inklusif: terapkan penyesuaian cepat dan adil untuk pelajar beragam.
  • Perencanaan penilaian: buat rencana praktis yang dipetakan untuk konteks tempat kerja nyata.
  • Pembuatan alat: tulis tugas, rubrik, dan panduan yang jelas untuk hasil kompetensi.
  • Bukti dan catatan: kumpulkan, simpan, dan dokumentasikan penilaian tahan audit.
  • Umpan balik dan penilaian ulang: berikan hasil jelas, rencana kesenjangan, dan banding adil.

Ringkasan yang Disarankan

Sebelum memulai, Anda dapat mengubah bab dan beban kerja. Pilih bab mana yang ingin Anda mulai. Tambahkan atau hapus bab. Tingkatkan atau kurangi beban kerja kursus.
Beban kerja: antara 4 dan 360 jam

Apa yang dikatakan siswa kami

Saya baru saja dipromosikan menjadi Penasihat Intelijen Sistem Penjara, dan kursus dari Elevify sangat penting bagi saya untuk terpilih.
EmersonPenyidik Polisi
Kursus ini sangat penting untuk memenuhi harapan atasan saya dan perusahaan tempat saya bekerja.
SilviaPerawat
Kursus yang hebat. Banyak informasi berharga.
WiltonPemadam Kebakaran Sipil

FAQ

Siapa Elevify? Bagaimana cara kerjanya?

Apakah kursus memiliki sertifikat?

Apakah kursus gratis?

Apa beban kerja kursus?

Bagaimana kursus itu?

Bagaimana cara kerja kursus?

Apa durasi kursus?

Apa biaya atau harga kursus?

Apa itu kursus EAD atau online dan bagaimana cara kerjanya?

Kursus PDF