Khóa học Quản lý Nhân sự Dựa trên Năng lực
Làm chủ quản lý nhân sự dựa trên năng lực để tuyển dụng, đánh giá và phát triển tài năng tự tin. Học thiết kế hồ sơ năng lực, phỏng vấn có cấu trúc, bảng điểm và đánh giá hiệu suất nhằm nâng cao chất lượng tuyển dụng, tỷ lệ giữ chân và tác động kinh doanh.

từ 4 đến 360h linh hoạt khối lượng học
chứng chỉ hợp lệ tại quốc gia của bạn
Bạn sẽ học gì?
Khóa học Quản lý Nhân sự Dựa trên Năng lực hướng dẫn thiết kế hồ sơ năng lực rõ ràng, xây dựng phỏng vấn có cấu trúc và tạo quy trình tuyển chọn công bằng dựa trên dữ liệu cho các vị trí như Quản lý Bán hàng B2B và Kỹ sư Phần mềm Cao cấp. Học cách liên kết tuyển dụng, đánh giá hiệu suất, phản hồi và cải tiến liên tục với kết quả đo lường được như chất lượng tuyển dụng, tỷ lệ giữ chân và hiệu suất đội ngũ mạnh mẽ hơn.
Ưu điểm của Elevify
Phát triển kỹ năng
- Xây dựng khung năng lực: thiết kế tiêu chuẩn HR dựa trên vai trò rõ ràng nhanh chóng.
- Thiết kế phỏng vấn có cấu trúc: câu hỏi năng lực, bảng điểm và thang đánh giá.
- Tạo quy trình tuyển chọn: đa bước, dựa trên dữ liệu, chống thiên kiến.
- Thực hiện đánh giá dựa trên năng lực: chấm điểm, hiệu chỉnh và phản hồi hiệu quả.
- Dẫn dắt triển khai và thay đổi: thử nghiệm, đo lường và tinh chỉnh HR dựa trên năng lực.
Tóm tắt đề xuất
Trước khi bắt đầu, bạn có thể thay đổi các chương và khối lượng học. Chọn chương để bắt đầu. Thêm hoặc bớt chương. Tăng hoặc giảm khối lượng học của khóa học.Những điều học viên của chúng tôi nói
Câu hỏi thường gặp
Elevify là ai? Hoạt động như thế nào?
Các khóa học có cấp chứng chỉ không?
Các khóa học có miễn phí không?
Khối lượng học của khóa học là bao nhiêu?
Các khóa học có hình thức như thế nào?
Các khóa học hoạt động như thế nào?
Thời lượng của các khóa học là bao lâu?
Chi phí hoặc giá của các khóa học là bao nhiêu?
Khóa học EAD hoặc học trực tuyến là gì và hoạt động như thế nào?
Khóa học PDF