การฝึกอบรมความยุติธรรมทางสังคมและความหลากหลาย
สร้างสถานที่ทำงานที่เป็นธรรมและครอบคลุมด้วยการฝึกอบรมความยุติธรรมทางสังคมและความหลากหลายสำหรับ HR เรียนรู้การวินิจฉัยความไม่เท่าเทียม ออกแบบโปรแกรม DEI ที่มีผลกระทบ ฝึกโค้ชผู้จัดการ และนำกระบวนการ HR ที่โปร่งใสและตระหนักถึงอคติไปใช้เพื่อขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงที่วัดผลได้

ภาระงานที่ยืดหยุ่นตั้งแต่ 4 ถึง 360 ชั่วโมง
ใบรับรองที่ถูกต้องในประเทศของคุณ
ฉันจะเรียนรู้อะไร?
การฝึกอบรมความยุติธรรมทางสังคมและความหลากหลายมอบเครื่องมือปฏิบัติเพื่อสร้างสถานที่ทำงานที่เป็นธรรมและครอบคลุมในเยอรมนีและสำนักงานยุโรป เรียนรู้พื้นฐานกฎหมายหลัก การทับซ้อน และแนวคิด DEI หลัก จากนั้นวินิจฉัยความไม่เท่าเทียมด้วยข้อมูลที่มั่นคง การสำรวจ และการวิเคราะห์จริยธรรม ออกแบบการฝึกอบรมที่มีผลกระทบ เสริมสร้างความรับผิดชอบของผู้นำ และนำนโยบาย KPI และวงจร反馈ที่วัดผลได้ไปใช้เพื่อขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมที่ยั่งยืน
ข้อดีของ Elevify
พัฒนาทักษะ
- ออกแบบการฝึกอบรม DEI: สร้างโปรแกรมความยุติธรรมทางสังคมที่กำหนดเป้าหมายและวัดผลได้อย่างรวดเร็ว
- วินิจฉัยอคติด้วยข้อมูล: วิเคราะห์เมตริก HR การสำรวจ และช่องว่างค่าจ้างอย่างแม่นยำ
- นำกระบวนการ HR ที่เป็นธรรมไปใช้: ดำเนินการจ้างงาน การเลื่อนตำแหน่ง และโครงการ ERG ที่ครอบคลุม
- ฝึกโค้ชผู้นำ: ชี้แนะผู้จัดการในการสนทนา DEI ที่ยากลำบากและทีมที่ปลอดภัยทางจิตใจ
- ติดตามผลกระทบ: ติดตาม KPI การตรวจสอบ และข้อเสนอแนะเพื่อปรับปรุงกลยุทธ์ DEI
สรุปที่แนะนำ
ก่อนเริ่มต้น คุณสามารถเปลี่ยนบทและภาระงาน เลือกบทที่ต้องการเริ่มต้น เพิ่มหรือลบบท เพิ่มหรือลดภาระงานของหลักสูตร.สิ่งที่นักเรียนของเราพูด
คำถามที่พบบ่อย
Elevify คืออะไร? มันทำงานอย่างไร?
หลักสูตรมีใบรับรองหรือไม่?
หลักสูตรฟรีหรือไม่?
ชั่วโมงการทำงานของหลักสูตรคืออะไร?
หลักสูตรเป็นอย่างไร?
หลักสูตรทำงานอย่างไร?
ระยะเวลาของหลักสูตรคืออะไร?
ค่าใช้จ่ายหรือราคาของหลักสูตรคืออะไร?
EAD หรือหลักสูตรออนไลน์คืออะไรและทำงานอย่างไร?
หลักสูตร PDF