คอร์สประสบการณ์พนักงาน
คอร์สนี้สอนการออกแบบประสบการณ์พนักงานที่มีผลกระทบสูงตั้งแต่การดึงดูดจนถึงการออกจากงาน โดยให้เครื่องมือปฏิบัติจริงแก่ผู้เชี่ยวชาญ HR เพื่อปรับปรุงการจ้างงาน การรับเข้าทำงาน ประสิทธิภาพ การรักษาพนักงาน และการมีส่วนร่วม ด้วยการใช้ข้อมูล 反馈 และการออกแบบที่เน้นมนุษย์ คอร์สประสบการณ์พนักงานช่วยสร้างประสบการณ์ที่ยอดเยี่ยมเพื่อผลลัพธ์ทางธุรกิจที่วัดได้

ภาระงานที่ยืดหยุ่นตั้งแต่ 4 ถึง 360 ชั่วโมง
ใบรับรองที่ถูกต้องในประเทศของคุณ
ฉันจะเรียนรู้อะไร?
คอร์สประสบการณ์พนักงานมอบเครื่องมือปฏิบัติจริงในการออกแบบและปรับปรุงทุกขั้นตอนของวงจรชีวิตพนักงาน ตั้งแต่การดึงดูดและรับเข้าทำงาน ไปจนถึงประสิทธิภาพ การเติบโต การยอมรับ และการออกจากงาน เรียนรู้การสร้างเส้นทางอาชีพที่ชัดเจน สร้างระบบ反馈และการยอมรับที่มีประสิทธิภาพ ออกแบบการรับเข้าทำงานที่มีโครงสร้าง และใช้ข้อมูล การทดลอง และการจัดการการเปลี่ยนแปลงเพื่อขับเคลื่อนการรักษาพนักงาน การมีส่วนร่วม และผลกระทบทางธุรกิจที่วัดผลได้
ข้อดีของ Elevify
พัฒนาทักษะ
- ออกแบบเส้นทางพนักงานครบวงจร: เครื่องมือปฏิบัติจากรับสมัครจนถึงออกจากงาน
- สร้างการจ้างงานที่ปราศจากอคติ: โฆษณางานชัดเจน แผนคะแนน และจุดสัมผัสผู้สมัคร
- สร้างการรับเข้าทำงานรวดเร็วมีประสิทธิภาพ: แผน 30-60-90 เพื่อนร่วมงาน และ反馈เบื้องต้น
- ดำเนินวงจรประสิทธิภาพและการเติบโตด้วยข้อมูล: OKRs การประเมิน และการเลื่อนตำแหน่ง
- วัดผลกระทบ EX: eNPS การรักษาพนักงาน แดชบอร์ด และปรับปรุงต่อเนื่อง
สรุปที่แนะนำ
ก่อนเริ่มต้น คุณสามารถเปลี่ยนบทและภาระงาน เลือกบทที่ต้องการเริ่มต้น เพิ่มหรือลบบท เพิ่มหรือลดภาระงานของหลักสูตร.สิ่งที่นักเรียนของเราพูด
คำถามที่พบบ่อย
Elevify คืออะไร? มันทำงานอย่างไร?
หลักสูตรมีใบรับรองหรือไม่?
หลักสูตรฟรีหรือไม่?
ชั่วโมงการทำงานของหลักสูตรคืออะไร?
หลักสูตรเป็นอย่างไร?
หลักสูตรทำงานอย่างไร?
ระยะเวลาของหลักสูตรคืออะไร?
ค่าใช้จ่ายหรือราคาของหลักสูตรคืออะไร?
EAD หรือหลักสูตรออนไลน์คืออะไรและทำงานอย่างไร?
หลักสูตร PDF