Latihan Undang-Undang Sosial
Kuasai undang-undang sosial Perancis untuk amalan HR dan undang-undang buruh: cuti sakit, ketidakupayaan perubatan, hak bersalin, perjanjian masa kerja, lebih masa, cuti berbayar, semakan gaji dan perundingan CSE, dengan aliran kerja konkrit, templat dan strategi kawalan risiko.
dari 4 hingga 360j beban kerja fleksibel
sijil sah di negara anda
Apa yang akan saya pelajari?
Kursus ringkas ini memberi alat praktikal untuk mengurus perubahan masa kerja, lebih masa, cuti berbayar, cuti sakit, situasi bersalin dan kawalan gaji mengikut peraturan Perancis. Belajar senarai semak HR langkah demi langkah, surat model, garis masa, fail perundingan CSE, matriks risiko dan kaedah penyelenggaraan rekod untuk kurangkan pertikaian, keselamatkan keputusan dan berkoordinasi efektif dengan kesihatan pekerjaan, CPAM, URSSAF dan penasihat undang-undang.
Kelebihan Elevify
Bangunkan kemahiran
- Mengurus cuti sakit Perancis: langkah keselamatan ketidakupayaan, penempatan semula dan pemecatan.
- Mengawal gaji: lebih masa, cuti berbayar dan semakan sumbangan sosial Perancis.
- Melaksanakan perlindungan kehamilan dan bersalin: cuti, gaji, larangan pemecatan dan pulangan.
- Mereka bentuk perubahan masa kerja: forfait jours, susun atur 35 jam dan perundingan CSE.
- Membina fail HR: surat, senarai semak dan bukti untuk kurangkan pertikaian buruh Perancis.
Ringkasan dicadangkan
Sebelum bermula, anda boleh ubah bab dan beban kerja. Pilih bab mana untuk dimulakan. Tambah atau buang bab. Tingkatkan atau kurangkan beban kerja kursus.Apa Kata Pelajar Kami
Soalan Lazim
Siapa itu Elevify? Bagaimana ia berfungsi?
Adakah kursus mempunyai sijil?
Adakah kursus percuma?
Apakah beban kerja kursus?
Bagaimanakah bentuk kursus?
Bagaimana kursus berfungsi?
Berapakah tempoh kursus?
Berapakah kos atau harga kursus?
Apakah itu kursus EAD atau kursus dalam talian dan bagaimana ia berfungsi?
Kursus PDF