4~360時間の柔軟な学習時間
国内で有効な証明書
何が学べますか?
この人事ジェネラリスト講座では、明確な役割設計、測定可能な職務記述書の作成、採用時間を短縮する構造化された採用プロセスを実行するための実践ツールを提供します。有効なオンボーディングロードマップ構築、シンプルなレビュー枠組みによるパフォーマンス管理、一貫したポリシーでの紛争処理、主要メトリクスの追跡を学び、早期問題発見と組織全体のエンゲージメント、定着率、成果向上を実現します。
Elevifyの特長
スキルを身につける
- HRメトリクスとダッシュボード:シンプルなツールで離職率、採用、エンゲージメントを追跡。
- パフォーマンスシステム:1on1、レビュー、フィードバックを活用して迅速に成果を向上。
- 構造化されたオンボーディング:新入社員の成功を加速する30-60-90日計画を設計。
- スマートリクルーティング:スコアカード、面接、KPIを使ってより良く、より速く採用。
- 従業員関係:紛争解決、ポリシー適用で回避可能な離職を削減。
おすすめの概要
開始前に、チャプターや学習時間を変更できます。どのチャプターから始めるか選択し、チャプターの追加や削除も可能です。学習時間も調整できます。受講生の声
よくある質問
Elevifyとは?どのように機能しますか?
コースには修了証がありますか?
コースは無料ですか?
コースの学習時間(ボリューム)は?
コースの内容はどのようなものですか?
コースはどのように進行しますか?
コースの期間はどれくらいですか?
コースの料金はいくらですか?
EADやオンラインコースとは?どのように機能しますか?
PDFコース
