4~360時間の柔軟な学習時間
国内で有効な証明書
何が学べますか?
HRビジネスパートナーコースでは、組織の健康診断、実用的ツールによる効果的なタレントパイプライン構築、製品および顧客対応チームの定着強化を学びます。明確なキャリアパス設計、主要人材指標の解釈、リーダーとの変革パートナーシップ、業績とウェルビーイングプログラムの実装を通じて、納品力、エンゲージメント、スケーラビリティを測定可能に向上させ、国境を越えた改善を実現します。
Elevifyの特長
スキルを身につける
- 戦略的HRパートナーシップ:ビジネス目標に密接に連動した人材計画を共同設計する。
- HRアナリティクス習得:主要指標、ベンチマーク、労働力トレンドを迅速に解釈する。
- マネージャー支援:採用、フィードバック、バーンアウト、パフォーマンスのためのリーダーを装備する。
- タレントと定着設計:重要かつ高リスクの役割向けに標的型計画を構築する。
- 組織診断スキル:定性・定量データを明確な人材リスクに変換する。
おすすめの概要
開始前に、チャプターや学習時間を変更できます。どのチャプターから始めるか選択し、チャプターの追加や削除も可能です。学習時間も調整できます。受講生の声
よくある質問
Elevifyとは?どのように機能しますか?
コースには修了証がありますか?
コースは無料ですか?
コースの学習時間(ボリューム)は?
コースの内容はどのようなものですか?
コースはどのように進行しますか?
コースの期間はどれくらいですか?
コースの料金はいくらですか?
EADやオンラインコースとは?どのように機能しますか?
PDFコース
