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उत्पादकता और प्रदर्शन कोर्स

उत्पादकता और प्रदर्शन कोर्स
4 से 360 घंटे तक लचीला कार्यभार
आपके देश में मान्य प्रमाणपत्र

मैं क्या सीखूँगा?

उत्पादकता और प्रदर्शन कोर्स वर्तमान कार्यप्रवाहों का विश्लेषण करने, स्पष्ट KPIs परिभाषित करने और यथार्थवादी सुधार योजनाएं डिजाइन करने के व्यावहारिक तरीके प्रदान करता है। समय ब्लॉकिंग, ईमेल और बैठक रूटीन, कानबान, OKR-प्रेरित लक्ष्य निर्धारण और PDCA चक्र सीखें। डैशबोर्ड बनाएं, केंद्रित समीक्षाएं चलाएं, और कोचिंग, जोखिम प्रबंधन तथा हितधारक संलग्नता लागू करके उत्पादन बढ़ाएं तथा टिकाऊ प्रदर्शन बनाए रखें।

Elevify के लाभ

कौशल विकसित करें

  • समय प्रबंधन प्रणालियां: समय ब्लॉकिंग, ईमेल ट्रायेज और केंद्रित कार्य को जल्दी महारत हासिल करें।
  • टीम योजना विधियां: कानबान बोर्ड, स्टैंड-अप्स और साप्ताहिक योजना आसानी से चलाएं।
  • KPI और डैशबोर्ड डिजाइन: प्रदर्शन ट्रैक करने के लिए सरल, क्रियाशील मैट्रिक्स बनाएं।
  • कार्यप्रवाह निदान: प्रक्रियाओं का मानचित्रण करें, बाधाओं का पता लगाएं तथा मूल कारणों को जल्दी ठीक करें।
  • परिवर्तन कार्यान्वयन: पायलट योजनाएं बनाएं, जोखिम प्रबंधित करें तथा हितधारकों का समर्थन प्राप्त करें।

सुझावित सारांश

शुरू करने से पहले, आप अध्याय और कार्यभार बदल सकते हैं। किस अध्याय से शुरू करना है चुनें। अध्याय जोड़ें या हटाएँ। कोर्स का कार्यभार बढ़ाएँ या घटाएँ।
कार्यभार: 4 से 360 घंटे के बीच

हमारे छात्रों की राय

मुझे अभी-अभी जेल प्रणाली के इंटेलिजेंस सलाहकार के पद पर पदोन्नत किया गया है, और Elevify का कोर्स मेरे चुने जाने में बेहद महत्वपूर्ण रहा।
Emersonपुलिस अन्वेषक
मेरे बॉस और जिस कंपनी में मैं काम करता हूँ, उनकी अपेक्षाओं को पूरा करने के लिए यह कोर्स अनिवार्य था।
Silviaनर्स
बहुत अच्छा कोर्स। ढेर सारी उपयोगी जानकारी मिली।
Wiltonसिविल फायरफाइटर

अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

Elevify कौन है? यह कैसे काम करता है?

क्या कोर्स में प्रमाणपत्र मिलते हैं?

क्या कोर्स फ्री हैं?

कोर्स का वर्कलोड क्या है?

कोर्स कैसे होते हैं?

कोर्स कैसे काम करते हैं?

कोर्स की अवधि क्या है?

कोर्स की कीमत या शुल्क क्या है?

EAD या ऑनलाइन कोर्स क्या है और यह कैसे काम करता है?

PDF कोर्स