कर्मचारी अनुभव कोर्स
आकर्षण से प्रस्थान तक उच्च प्रभाव वाले कर्मचारी अनुभव का डिज़ाइन करें। यह कर्मचारी अनुभव कोर्स एचआर पेशेवरों को डेटा, फीडबैक और मानव-केंद्रित डिज़ाइन का उपयोग करके भर्ती, ऑनबोर्डिंग, प्रदर्शन, प्रतिधारण और संलग्नता सुधारने के लिए व्यावहारिक उपकरण प्रदान करता है। कोर्स कर्मचारी जीवनचक्र के प्रत्येक चरण को बेहतर बनाने पर केंद्रित है, जिससे व्यवसायिक परिणामों में वास्तविक सुधार हो।

4 से 360 घंटे तक लचीला कार्यभार
आपके देश में मान्य प्रमाणपत्र
मैं क्या सीखूँगा?
कर्मचारी अनुभव कोर्स आपको कर्मचारी जीवनचक्र के हर चरण को डिज़ाइन और सुधारने के लिए व्यावहारिक उपकरण प्रदान करता है, आकर्षण और ऑनबोर्डिंग से लेकर प्रदर्शन, विकास, मान्यता और प्रस्थान तक। स्पष्ट करियर पथ बनाना, प्रभावी फीडबैक और मान्यता प्रणालियाँ तैयार करना, संरचित ऑनबोर्डिंग डिज़ाइन करना, और डेटा, प्रयोगों तथा परिवर्तन प्रबंधन का उपयोग करके प्रतिधारण, संलग्नता और मापनीय व्यावसायिक प्रभाव उत्पन्न करना सीखें।
Elevify के लाभ
कौशल विकसित करें
- कर्मचारी यात्रा का अंत-से-अंत डिज़ाइन: भर्ती से प्रस्थान तक व्यावहारिक उपकरण।
- पूर्वाग्रह-जागरूक भर्ती प्रक्रिया बनाएँ: स्पष्ट नौकरी विज्ञापन, स्कोरकार्ड और उम्मीदवार संपर्क बिंदु।
- तेज़ और प्रभावी ऑनबोर्डिंग बनाएँ: 30-60-90 योजनाएँ, साथी और प्रारंभिक फीडबैक।
- डेटा-आधारित प्रदर्शन और विकास चक्र चलाएँ: ओकेआर, समीक्षाएँ और प्रोमोशन।
- कर्मचारी अनुभव प्रभाव मापें: ईएनपीएस, प्रतिधारण, डैशबोर्ड और सतत सुधार।
सुझावित सारांश
शुरू करने से पहले, आप अध्याय और कार्यभार बदल सकते हैं। किस अध्याय से शुरू करना है चुनें। अध्याय जोड़ें या हटाएँ। कोर्स का कार्यभार बढ़ाएँ या घटाएँ।हमारे छात्रों की राय
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
Elevify कौन है? यह कैसे काम करता है?
क्या कोर्स में प्रमाणपत्र मिलते हैं?
क्या कोर्स फ्री हैं?
कोर्स का वर्कलोड क्या है?
कोर्स कैसे होते हैं?
कोर्स कैसे काम करते हैं?
कोर्स की अवधि क्या है?
कोर्स की कीमत या शुल्क क्या है?
EAD या ऑनलाइन कोर्स क्या है और यह कैसे काम करता है?
PDF कोर्स