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Change-Management-Training

Change-Management-Training
von 4 bis 360h flexibler Arbeitsaufwand
Gültiges Zertifikat in deinem Land

Was werde ich lernen?

Das Change-Management-Training vermittelt Ihnen ein praktisches Toolkit, um Veränderungen zu rahmen, Stakeholder zu analysieren und bewährte Frameworks auf reale Initiativen anzuwenden. Lernen Sie, Widerstände zu managen, gezielte Unterstützung zu gestalten und schwierige Gespräche effektiv zu führen. Erstellen Sie klare Kommunikationspläne, definieren Sie KPIs, überwachen Sie die Akzeptanz und entwickeln Sie einen realistischen Aktionsroadmap, der messbare, nachhaltige Ergebnisse unter engen Zeit- und Budgetbeschränkungen liefert.

Elevify-Vorteile

Kompetenzen entwickeln

  • Veränderungsabgrenzung: Definieren Sie klare Ziele, Einschränkungen und Erfolgsmetriken schnell.
  • Stakeholder-Mapping: Analysieren Sie Auswirkungen, Widerstände und Einfluss in hybriden Teams.
  • Change-Frameworks: Wenden Sie Kotter, ADKAR oder Lewin auf reale Rollouts an.
  • Kommunikationsstrategie: Erstellen Sie gezielte Nachrichten, Kanäle und Rhythmus, die ankommen.
  • Metriken und Aktionspläne: Verfolgen Sie KPIs und bauen Sie einen praktischen 8–12-Schritte-Roadmap auf.

Vorgeschlagene Zusammenfassung

Vor dem Start kannst du die Kapitel und den Arbeitsaufwand anpassen. Wähle, mit welchem Kapitel du beginnen möchtest. Füge Kapitel hinzu oder entferne sie. Erhöhe oder verringere den Arbeitsaufwand des Kurses.
Arbeitsaufwand: zwischen 4 und 360 Stunden

Was unsere Studierenden sagen

Ich wurde gerade zum Berater für Nachrichtendienste im Justizvollzug befördert, und der Kurs von Elevify war entscheidend dafür, dass ich ausgewählt wurde.
EmersonKriminalbeamter
Der Kurs war unerlässlich, um die Erwartungen meines Chefs und meines Unternehmens zu erfüllen.
SilviaKrankenschwester
Toller Kurs. Viele wertvolle Informationen.
WiltonBerufsfeuerwehrmann

FAQs

Wer ist Elevify? Wie funktioniert es?

Gibt es für die Kurse Zertifikate?

Sind die Kurse kostenlos?

Wie hoch ist der Arbeitsaufwand der Kurse?

Wie sind die Kurse aufgebaut?

Wie funktionieren die Kurse?

Wie lange dauern die Kurse?

Was kostet ein Kurs?

Was ist ein E-Learning- oder Online-Kurs und wie funktioniert er?

PDF-Kurs