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Aktualisierungskurs für die Personalabteilung

Aktualisierungskurs für die Personalabteilung
von 4 bis 360h flexibler Arbeitsaufwand
Gültiges Zertifikat in deinem Land

Was werde ich lernen?

Der Aktualisierungskurs für die Personalabteilung liefert Ihnen praktische Tools, um Onboarding, Leistungsmanagement, DEI und Richtlinienrahmen zu modernisieren. Lernen Sie, klare Verfahren, konforme Urlaubs- und Remote-Arbeitsregeln sowie faire Bewertungszyklen zu gestalten, im Einklang mit US-Arbeitsrecht. Erhalten Sie einsatzbereite Vorlagen, Einführungspläne und Metriken für konsistente, transparente Praktiken, die die Unternehmenskultur stärken und Risiken mindern.

Elevify-Vorteile

Kompetenzen entwickeln

  • Modernes Onboarding-Design: Erstellen schneller, einheitlicher Workflows für Neueinsteiger und Manager.
  • DEI und Anti-Harassment: Erstellen konformer, inklusiver, wirkungsstarker Personalrichtlinien.
  • US-HR-Compliance: Anwenden zentraler Arbeits-, Urlaubs- und Lohnvorschriften in täglichen Entscheidungen.
  • Regeln für Remote- und Hybridarbeit: Definieren klarer, fairer Richtlinien für verteilte US-Teams.
  • Leistungs- und Beförderungssysteme: Entwerfen fairer Bewertungen, Kriterien und Gehaltsverknüpfungen.

Vorgeschlagene Zusammenfassung

Vor dem Start kannst du die Kapitel und den Arbeitsaufwand anpassen. Wähle, mit welchem Kapitel du beginnen möchtest. Füge Kapitel hinzu oder entferne sie. Erhöhe oder verringere den Arbeitsaufwand des Kurses.
Arbeitsaufwand: zwischen 4 und 360 Stunden

Was unsere Studierenden sagen

Ich wurde gerade zum Berater für Nachrichtendienste im Justizvollzug befördert, und der Kurs von Elevify war entscheidend dafür, dass ich ausgewählt wurde.
EmersonKriminalbeamter
Der Kurs war unerlässlich, um die Erwartungen meines Chefs und meines Unternehmens zu erfüllen.
SilviaKrankenschwester
Toller Kurs. Viele wertvolle Informationen.
WiltonBerufsfeuerwehrmann

FAQs

Wer ist Elevify? Wie funktioniert es?

Gibt es für die Kurse Zertifikate?

Sind die Kurse kostenlos?

Wie hoch ist der Arbeitsaufwand der Kurse?

Wie sind die Kurse aufgebaut?

Wie funktionieren die Kurse?

Wie lange dauern die Kurse?

Was kostet ein Kurs?

Was ist ein E-Learning- oder Online-Kurs und wie funktioniert er?

PDF-Kurs