Ausbildungsleiter-fortbildung
Werden Sie zum strategischen Ausbildungsleiter: Lernen Sie, Ausbildungsmarketing zu stärken, Ausbilder zu coachen, digitale Lernformen einzuführen und einen dreijährigen Umsetzungsplan mit klaren Kennzahlen für Ihr Personalwesen zu entwickeln.

von 4 bis 360h flexibler Arbeitsaufwand
Gültiges Zertifikat in deinem Land
Was werde ich lernen?
Die Ausbildungsleiter-Fortbildung zeigt praxisnah, wie Sie Ihre betriebliche Ausbildung strategisch weiterentwickeln: von Situationsanalyse, Zielbild und Kennzahlen über professionelles Ausbildungsmarketing bis zur Einführung digitaler Lernformen. Sie erarbeiten einen dreijährigen Umsetzungsplan mit klaren Phasen, Zuständigkeiten und Monitoring, um Qualität, Attraktivität und Erfolgsquoten der Ausbildung messbar zu steigern.
Elevify-Vorteile
Kompetenzen entwickeln
- Ausbildungsstrategie planen: Handlungsfelder erkennen, Maßnahmen gezielt steuern.
- Modernes Ausbildungsmarketing: Talente gewinnen und Arbeitgeberattraktivität stärken.
- Digitale Lernformen einführen: LMS auswählen, Lernpfade und Inhalte praxisnah gestalten.
- Kennzahlen im Ausbildungscontrolling nutzen: Abbrüche senken, Qualität messbar machen.
- Change Management in der Ausbildung: Stakeholder einbinden und Akzeptanz sichern.
Vorgeschlagene Zusammenfassung
Vor dem Start kannst du die Kapitel und den Arbeitsaufwand anpassen. Wähle, mit welchem Kapitel du beginnen möchtest. Füge Kapitel hinzu oder entferne sie. Erhöhe oder verringere den Arbeitsaufwand des Kurses.Was unsere Studierenden sagen
FAQs
Wer ist Elevify? Wie funktioniert es?
Gibt es für die Kurse Zertifikate?
Sind die Kurse kostenlos?
Wie hoch ist der Arbeitsaufwand der Kurse?
Wie sind die Kurse aufgebaut?
Wie funktionieren die Kurse?
Wie lange dauern die Kurse?
Was kostet ein Kurs?
Was ist ein E-Learning- oder Online-Kurs und wie funktioniert er?
PDF-Kurs