دورة مراقبة وتقييم التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة
أتقن التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة، وتصميم مؤشرات الأداء، وتحليلات الموارد البشرية. تعلم تحويل بيانات الموارد البشرية إلى لوحات معلومات واضحة، وقرارات قائمة على الأدلة، وتحسينات قابلة للقياس في الاحتفاظ بالموظفين والتوظيف والتنقل الداخلي لتأثير أعمال أقوى.

من 4 إلى 360 ساعة عبء دراسي مرن
شهادة معتمدة في بلدك
ماذا سأتعلم؟
توفر دورة مراقبة وتقييم التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة أدوات عملية لتحويل الأولويات طويلة الأمد إلى أهداف قابلة للقياس، واختيار مؤشرات أداء فعالة، وبناء خطوط بيانات آمنة. تعلم تصميم لوحات المعلومات، تفسير النتائج الربع سنوية، إجراء تجارب تجريبية، وتطبيق التحليلات التنبؤية لدفع قرارات قائمة على الأدلة، وتحسين النتائج الرئيسية، والحفاظ على التحسين المستمر على مدى سنوات متعددة.
مزايا Elevify
طور مهاراتك
- تصميم مؤشرات الأداء الرئيسية للموارد البشرية: تحويل الاستراتيجية إلى مقاييس دقيقة وقابلة للقياس.
- تحليلات الموارد البشرية: بناء خطوط بيانات نظيفة وآمنة من أنظمة الموارد البشرية والتوظيف والتدريب والرواتب.
- لوحات معلومات الموارد البشرية: إنشاء تقارير ربع سنوية واضحة وصور بصرية جاهزة للإدارة العليا.
- التدخلات في الموارد البشرية: تصميم وتتبع وتقييم الإجراءات المركزة على العائد على الاستثمار.
- التحسين المستمر: استخدام المراجعات والتحليلات التنبؤية لتحسين خطط الموارد البشرية.
الملخص المقترح
قبل البدء، يمكنك تغيير الفصول والعبء الدراسي. اختر الفصل الذي تريد البدء به. أضف أو احذف الفصول. زد أو قلل من عبء الدورة.ماذا يقول طلابنا
الأسئلة الشائعة
من هي Elevify؟ كيف تعمل؟
هل الدورات تحتوي على شهادات؟
هل الدورات مجانية؟
ما هو عبء الدورة؟
كيف هي الدورات؟
كيف تعمل الدورات؟
ما هي مدة الدورات؟
ما هو سعر أو تكلفة الدورات؟
ما هو التعليم عن بعد أو الدورة عبر الإنترنت وكيف تعمل؟
دورة PDF