Zaloguj się
Wybierz swój język

Kurs Zarządzania Zasobami Ludzkimi

Kurs Zarządzania Zasobami Ludzkimi
od 4 do 360h elastycznego czasu nauki
ważny certyfikat w Twoim kraju

Czego się nauczę?

Ten zwięzły, praktyczny kurs pomoże ci zaprojektować jasne cele, KPI oraz diagnozy oparte na danych dla szybko rosnących zespołów. Nauczysz się strukturyzowanego zatrudniania, onboardingu na pierwsze 90 dni oraz skutecznych ocen okresowych z gotowymi szablonami. Opracujesz sprawiedliwe zasady awansów, plany rozwoju i taktyki komunikacji zmian, by szybko wdrażać usprawnienia i minimalizować ryzyka.

Zalety Elevify

Rozwijaj umiejętności

  • Praktyczne projektowanie onboardingu: twórz plany 30/60/90 dni przyspieszające wdrożenie.
  • Opanowanie strukturyzowanego zatrudniania: przygotowuj opisy stanowisk, scorecardy i wywiady.
  • Systemy ocen wydajności: ustalaj cele SMART/OKR, przeglądy i kryteria awansów.
  • KPI HR oparte na danych: definiuj, śledź i działaj na kluczowych metrykach personalnych w tech.
  • Poradniki HR gotowe na zmiany: wdrażaj nowe procesy z jasną komunikacją i kontrolą ryzyk.

Sugerowane podsumowanie

Przed rozpoczęciem możesz zmienić rozdziały i liczbę godzin. Wybierz, od którego rozdziału zacząć. Dodawaj lub usuwaj rozdziały. Zwiększaj lub zmniejszaj liczbę godzin kursu.
Liczba godzin: od 4 do 360

Co mówią nasi studenci

Właśnie awansowałem na Doradcę ds. Wywiadu w Systemie Więziennictwa, a kurs Elevify był kluczowy, bym został wybrany.
EmersonŚledczy Policji
Kurs był niezbędny, aby sprostać oczekiwaniom mojego szefa i firmy, w której pracuję.
SilviaPielęgniarka
Świetny kurs. Dużo cennych informacji.
WiltonStrażak cywilny

FAQ

Kim jest Elevify? Jak to działa?

Czy kursy mają certyfikaty?

Czy kursy są darmowe?

Jaki jest wymiar godzinowy kursu?

Jak wyglądają kursy?

Jak działają kursy?

Jaki jest czas trwania kursów?

Jaki jest koszt lub cena kursów?

Czym jest kurs EAD lub online i jak działa?

Kurs PDF