curso Black Belt en Six Sigma
Domina las habilidades de Black Belt en Six Sigma para operaciones: define proyectos, mapea procesos, analiza causas raíz, diseña mejoras en mecanizado, controla KPIs y sostiene ganancias que reducen defectos, aumentan el rendimiento y generan impacto financiero medible. Este curso proporciona herramientas prácticas para liderar mejoras con resultados tangibles.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en tu país
¿Qué voy a aprender?
Este curso de Black Belt en Six Sigma te brinda herramientas prácticas para definir proyectos de mejora, mapear procesos y diseñar planes de recolección de datos confiables. Aplicarás análisis de causas raíz, estudios de capacidad y pruebas de hipótesis, luego diseñarás y pilotarás mejoras en mecanizado con impacto financiero claro. Aprenderás a construir planes de control, seleccionar gráficos adecuados y sostener ganancias mediante gestión visual, auditorías, actualizaciones de SOP y entrenamiento efectivo.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Liderazgo de proyectos DMAIC: impulsa mejoras rápidas e impactantes en mecanizado.
- Control estadístico de calidad: aplica Cp, Cpk, gráficos SPC y pruebas de hipótesis.
- Dominio de causas raíz: usa 5 Porqués, Pareto y diagrama de espina de pescado para defectos crónicos.
- Mapeo de procesos basado en datos: diseña MSA, Gage R&R y planes de datos robustos.
- Planes de control sostenibles: vincula KPIs a auditorías, SOP y ganancias financieras.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás modificar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o elimina capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es la duración de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
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