Kurz kontinuálního zlepšování nástrojů pro hodnocení výkonu
Naučte se navrhovat spravedlivá, datově podložená hodnocení výkonu, která skutečně zlepšují výsledky. Tento kurz poskytuje HR lídrům praktické nástroje, rámce KPI a rutiny kontinuální zpětné vazby k opravě nefunkčních hodnocení a budování kultury průběžného zlepšování výkonu.

od 4 do 360h flexibilní rozsah
platný certifikát ve vaší zemi
Co se naučím?
Kurz vás naučí opravovat nejasná kritéria, navrhovat jasné KPI podle rolí, vytvářet spravedlivé formuláře hodnocení založené na datech. Získáte znalosti o průběžných zpětných vazbách, taktikách pro manažery, jednoduché automatizaci a vytvoření akčního plánu s řízením změn, kalibrací a governance pro spolehlivá rozhodnutí.
Výhody Elevify
Rozvíjejte dovednosti
- Navrhněte formuláře hodnocení založené na KPI: vytvořte spravedlivé šablony rychle.
- Zavedete kontinuální check-iny: nastavte týdenní, měsíční a čtvrtletní cykly.
- Nastavte HR dashboardy: sledujte KPI, upozornění a distribuce hodnocení v reálném čase.
- Provedete kalibraci a školení hodnotitelů: snižte zkreslení a sladíte rozhodnutí.
- Diagnostikujte mezery v hodnocení: auditujte nástroje a převeďte zjištění do oprav.
Navrhované shrnutí
Před začátkem můžete změnit kapitoly a rozsah hodin. Vyberte, kterou kapitolou začnete. Přidávejte nebo odebírejte kapitoly. Zvyšte nebo snižte rozsah kurzu.Co říkají naši studenti
Často kladené otázky
Kdo je Elevify? Jak to funguje?
Mají kurzy certifikáty?
Jsou kurzy zdarma?
Jaká je pracovní zátěž kurzu?
Jak kurzy vypadají?
Jak kurzy fungují?
Jaká je délka kurzů?
Jaká je cena kurzů?
Co je EAD nebo online kurz a jak funguje?
PDF kurz