Kozi ya Elimu ya Rasilimali za Kibinadamu
Kozi ya Elimu ya HR inajenga ustadi wa vitendo katika udhibiti wa utendaji, upangaji wa njia za kazi, ushirikiano, na upangaji wa maendeleo ili wataalamu wa HR waweze kuongoza ukuaji wa talanta, kuongeza uhamisho wa ndani, na kusaidia wasimamizi kwa maamuzi yenye ujasiri yanayotegemea data. Kozi hii inatoa zana muhimu kwa programu bora za maendeleo ya wafanyakazi na uimarishaji wa utendaji.

kuanzia saa 4 hadi 360 mzigo wa kazi unaobadilika
cheti halali nchini kwako
Nitajifunza nini?
Kozi hii ya Elimu ya HR inakupa zana za vitendo kubuni udhibiti wa utendaji, kujenga njia wazi za kazi, na kusaidia ukuaji wa mara kwa mara. Jifunze kuendesha mazungumzo bora ya maoni, kuunda malengo SMART na OKR, kuandaa IDP, na kutumia data kufuatilia athari. Pata templeti tayari, mipango ya mawasiliano, na mbinu za ushirikiano unaweza kutumia mara moja kuimarisha programu za maendeleo katika shirika lako.
Faida za Elevify
Kuendeleza ujuzi
- Ustadi wa maoni ya utendaji: tumia SBI, RADAR, na feedforward katika mazungumzo halisi.
- Muundo wa njia za kazi: jenga ngazi wazi za kazi, viwango vya kazi, na chaguzi za uhamiano haraka.
- Mipango ya maendeleo ya mtu binafsi: tengeneza IDP za SMART zilizolingana na nafasi zinazotumiwa.
- Njia za kujifunza: chora ustadi, chagua mafunzo, na kufuatilia athari kwenye utendaji.
- Vipimo vya HR na ushirikiano: tumia data na kampeni kuongeza uchukuzi wa kujifunza.
Muhtasari uliopendekezwa
Kabla ya kuanza, unaweza kubadilisha sura na mzigo wa kazi. Chagua sura ya kuanzia. Ongeza au ondoa sura. Ongeza au punguza mzigo wa kazi wa kozi.Kile wanasema wanafunzi wetu
Maswali Yanayoulizwa Mara kwa Mara
Elevify ni nani? Inafanyaje kazi?
Je, kozi zinatoa vyeti?
Je, kozi ni bure?
Mzigo wa masomo wa kozi ni upi?
Kozi zikoje?
Kozi zinafanyaje kazi?
Kozi zinadumu kwa muda gani?
Gharama au bei ya kozi ni ipi?
Kozi ya EAD au mtandaoni ni nini na inafanyaje kazi?
Kozi ya PDF