කළමනාකරුවන් සඳහා ජර්මන් රැකියා නීති පුහුණුව
ජර්මන් රැකියා නීති කළමනාකරුවන් සඳහා තේරුම් ගන්න. නීත්යානුකූල කොන්ත්රාත්තු සැලසුම් කිරීම, নිවැරදි බඳවා ගැනීම්, probation කළමනාකරණය සහ නීත්යානුකූල, ගෞරවනීය ලෙස අවිනිශ්චිත කිරීම් ඉගෙන ගන්න—මෙහිදී නඩුවල අවදානම අඩු කරමින් සංවිධානය සහ සේවකයින් ආරක්ෂා කරගන්න.
පැය 4 සිට 360 දක්වා යන ලච්චන වැඩබර
ඔබගේ රටේ වලංගු සහතිකය
මට මොනවාද ඉගෙන ගන්න ලැබෙන්නේ?
කළමනාකරුවන් සඳහා රැකියා නීති පුහුණුව ජර්මනියේ බඳවා ගැනීම, probation කළමනාකරණය, කාර්ය සාධන ගැටලු සහ අවිනිශ්චිත කිරීම් විශ්වාසයෙන් කළමනාකරණයට පියවරෙන් පියවර මඟ පෙන්වීම සපයයි. නීත්යානුකූල කොන්ත්රාත්තු ගොඩනැගීම, වෙනස්කම් අවදානම් වළක්වා ගැනීම, අනතුරු ඇඟවීම් නිවැරදිව ලේඛනගත කිරීම, HR සහ කම්කරු මණ්ඩල සම්බන්ධ කිරීම සහ නිවැරදි අවිනිශ්චිත කිරීම් රැස්වීම් පවත්වා ගැනීම ඉගෙන ගන්න, එමඟින් ඔබේ සංවිධානය ආරක්ෂා කරගෙන වෘත්තීයමය, ගෞරවනීය ක්රියාවලි පවත්වා ගන්න.
Elevify වාසි
කෞශල්ය වර්ධනය කර ගන්න
- නීත්යානුකූල බඳවා ගැනීමේ තීරණ: ජර්මන් කොන්ත්රාත්තු සහ AGG නීති විශ්වාසයෙන් යෙදීම.
- නීත්යානුකූල අවිනිශ්චිත කිරීම්: අනතුරු ඇඟවීම්, KSchG සහ Sozialauswahl නිවැරදිව කළමනාකරණය.
- නිරাপද probation කළමනාකරණය: KPI සකස් කිරීම, කාර්ය සාධනය ලේඛනගත කිරීම සහ නීත්යානුකූලව ක්රියා කිරීම.
- අවදානමකින් තොර අවිනිශ්චිත කිරීම් සාකච්ඡා: නීත්යානුකූල රැස්වීම්, ස්ක්රිප්ට් සහ ලේඛනගත කිරීම.
- HR-නීති සම්බන්ධීකරණය: ලැයිස්තු පරීක්ෂක භාවිතයෙන් කාල සීමා, දැනුම්වීම් සහ වාර්තා දෝෂ වළක්වා ගැනීම.
යෝජිත සාරාංශය
ආරම්භ කිරීමට පෙර, ඔබට අධ්යාය සහ වැඩබර වෙනස් කළ හැක. කුමන අධ්යායයෙන් ආරම්භ කරන්නද යන්න තෝරන්න. අධ්යාය එකතු කරන්න හෝ ඉවත් කරන්න. පාඨමාලා වැඩබර වැඩි හෝ අඩු කරන්න.අපගේ ශිෂ්යයන් කියන්නේ කුමක්ද
ප්රශ්න සහ පිළිතුරු
Elevify කියන්නේ කවුද? එය කෙසේ ක්රියා කරයිද?
පාඨමාලා වලට සහතික තිබේද?
පාඨමාලා නොමිලේද?
පාඨමාලා වල වැඩබරය කුමක්ද?
පාඨමාලා කෙසේද?
පාඨමාලා කෙසේ ක්රියා කරයිද?
පාඨමාලා වල කාලය කීයද?
පාඨමාලා වල වියදම හෝ මිල කීයද?
EAD හෝ මාර්ගගත පාඨමාලාවක් කියන්නේ කුමක්ද? එය කෙසේ ක්රියා කරයිද?
PDF පාඨමාලාව