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Curso de Gestão de Ponto Eletrônico
Neste curso prático e objetivo, você aprenderá a gerir sistemas de ponto eletrónico com foco na legislação laboral portuguesa, utilizando ferramentas digitais para controlo, auditoria e automatização da jornada de trabalho. Domine o cálculo de horas extraordinárias, controlo de faltas, elaboração de relatórios claros e comunicação eficiente para Recursos Humanos, garantindo segurança e integridade dos dados em conformidade com as normas vigentes.
- Domine o uso de softwares e folhas de cálculo para controlo eficiente da jornada de trabalho.
- Aplique a legislação laboral portuguesa para cálculo correto de horas extraordinárias e intervalos.
- Configure e mantenha sistemas digitais garantindo segurança e integridade dos dados.
- Realize auditorias e valide registos para identificar e corrigir inconsistências.
- Elabore relatórios claros e comunique irregularidades com linguagem acessível ao RH.

de 4 a 360h carga horária flexível
certificado reconhecido pelo MEC
Especialistas do curso

Renata Del Bove
Dir. Exec. RH Pernambucanas
Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores
O que vou aprender?
Neste curso prático e objetivo, você aprenderá a gerir sistemas de ponto eletrónico com foco na legislação laboral portuguesa, utilizando ferramentas digitais para controlo, auditoria e automatização da jornada de trabalho. Domine o cálculo de horas extraordinárias, controlo de faltas, elaboração de relatórios claros e comunicação eficiente para Recursos Humanos, garantindo segurança e integridade dos dados em conformidade com as normas vigentes.
Diferenciais da elevify
Desenvolva habilidades
- Domine o uso de softwares e folhas de cálculo para controlo eficiente da jornada de trabalho.
- Aplique a legislação laboral portuguesa para cálculo correto de horas extraordinárias e intervalos.
- Configure e mantenha sistemas digitais garantindo segurança e integridade dos dados.
- Realize auditorias e valide registos para identificar e corrigir inconsistências.
- Elabore relatórios claros e comunique irregularidades com linguagem acessível ao RH.
Sumário sugerido
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