Curso de Equidade
Construa um ambiente de trabalho justo e inclusivo com ferramentas baseadas em dados. Este Curso de Equidade e Inclusão ajuda líderes de RH a diagnosticar lacunas, definir metas mensuráveis, gerenciar riscos e incorporar equidade em contratações, remuneração, promoções e cultura para impacto duradouro. Aprenda a criar dashboards, realizar auditorias de equidade, implementar práticas justas e comunicar avanços com clareza.
de 4 a 360h carga horária flexível
certificado válido em seu país
Especialistas do curso
Renata Del Bove
Dir. Exec. RH Pernambucanas
Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores
O que vou aprender?
O Curso de Equidade e Inclusão oferece ferramentas práticas para diagnosticar lacunas, projetar metas mensuráveis e implementar práticas justas de contratação, desenvolvimento, promoção e remuneração. Aprenda a construir dashboards, realizar auditorias de equidade, gerenciar riscos e comunicar progressos com clareza. Obtenha templates prontos, estruturas de governança e estratégias de treinamento para manter ambientes de trabalho inclusivos, conformes e guiados por dados.
Diferenciais da Elevify
Desenvolva habilidades
- Projetar painéis de equidade: transforme dados de RH em insights claros e acionáveis.
- Definir metas SMART de equidade: vincule representação, remuneração e promoção ao impacto nos negócios.
- Implementar contratações inclusivas: utilize práticas de recrutamento estruturadas e conscientes de viés de forma rápida.
- Realizar auditorias de remuneração e promoção: identifique lacunas e promova decisões justas e defensáveis.
- Liderar mudanças em DEI: gerencie resistência, riscos legais e adesão multifuncional.
Sumário sugerido
Antes de iniciar, você poderá alterar os capítulos e a carga horária. Escolha por qual capítulo começar. Adicione ou remova capítulos. Aumente ou diminua a carga horária do cursoO que os nossos alunos dizem
As vossas aulas são perfeitas. Adquiri o pacote de um ano e, finalmente, tenho a oportunidade de acompanhar diversos temas do meu interesse sem precisar mudar de plataforma... agradeço por tudo o que fazem, já vos recomendei a outras pessoas...
Giulio CarloAluno de Marketing Digital
Gosto de como as lições são directas ao assunto e como consigo alterar capítulos e saltar conteúdos que não preciso.
Mariana FerresAluna de Fotografia
Gosto do conteúdo e do modo de apresentação e transcrição de vídeos, o que acelera o processo!
Luciana AlvarengaAluna de Design de Unhas
A plataforma é rápida, simples de usar. A diversidade de conteúdo e os vídeos complementares ajudam muito na aprendizagem.
André FelipeAluno de Engenharia de Prompt
FAQ
Quem é a Elevify? Como ela funciona?
Os cursos têm certificado?
Os cursos são gratuitos?
Qual a carga horária dos cursos?
Como são os cursos?
Como funcionam os cursos?
Qual é o tempo dos cursos?
Qual o valor ou preço dos cursos?
O que é um curso EAD ou online e como ele funciona?
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