Curso de Remuneração
Domine o design de remuneração para RH: construa estruturas salariais justas, faixas de salário, processos de folha de pagamento e políticas em conformidade para equipes de tecnologia nos EUA. Aprenda ferramentas práticas, modelos e métricas para promover equidade, transparência e retenção em toda a organização.
de 4 a 360h carga horária flexível
certificado válido no seu país
Especialistas do curso
Renata Del Bove
Dir. Exec. RH Pernambucanas
Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores
O que você vai aprender
Este curso de Remuneração oferece ferramentas práticas para criar estruturas salariais justas e competitivas em uma empresa de tecnologia americana com 220 funcionários. Aprenda sobre nivelamento de cargos, faixas salariais, benchmarking de mercado, progressão salarial, processos de folha de pagamento, conformidade com leis de salário e hora, e políticas salariais claras. Receba modelos, checklists e um roadmap de 30-60-90 dias para implementar uma remuneração confiável, transparente, com controles fortes e monitoramento contínuo.
Diferenciais da Elevify
Habilidades desenvolvidas
- Construir estruturas salariais: projetar faixas, níveis de cargos e salários baseados no mercado.
- Executar folha de pagamento do início ao fim: calcular, validar e processar pagamentos precisos.
- Aplicar leis americanas de salário e hora: garantir pagamentos em conformidade, horas extras e registros.
- Estabelecer governança salarial: controlar aprovações, bônus e políticas transparentes.
- Implementar plano de remuneração em 90 dias: lançar ferramentas, métricas e playbooks de RH rapidamente.
Sumário sugerido
Antes de iniciar, você poderá alterar os capítulos e a carga horária. Escolha por qual capítulo começar. Adicione ou remova capítulos. Aumente ou diminua a carga horária do cursoO que nossos alunos falam
FAQs
Quem é a Elevify? Como ela funciona?
Os cursos tem certificado?
Os cursos são gratuitos?
Qual a carga horária dos cursos?
Como são os cursos?
Como funcionam os cursos?
Qual é o tempo dos cursos?
Qual o valor ou preço dos cursos?
O que é um curso EAD ou online e como ele funciona?
Os cursos possuem PDF?