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Curso de Atualização Departamento Pessoal
Atualize seus conhecimentos em Departamento Pessoal com foco nas novas leis trabalhistas brasileiras. Aprenda a gerir benefícios, emitir documentos, controlar ponto e calcular folha de pagamento conforme as regras vigentes. Domine a comunicação com órgãos como o eSocial, processos internos, auditoria e mediação de conflitos, garantindo conformidade, eficiência e ética no RH. Curso prático, objetivo e essencial para profissionais que buscam excelência.
- Atualização nas rotinas do Departamento Pessoal conforme as leis trabalhistas brasileiras.
- Domínio do cálculo de folha de pagamento e gestão de benefícios com as novas regras.
- Controle eficiente de ponto e conformidade legal para evitar passivos trabalhistas.
- Comunicação clara com órgãos governamentais, incluindo eSocial e obrigações acessórias.
- Habilidade em mediação de conflitos e elaboração de relatórios objetivos no RH.

de 4 a 360h carga horária flexível
certificado reconhecido pelo MEC
Especialistas do curso

Renata Del Bove
Dir. Exec. RH Pernambucanas
Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores
O que vou aprender?
Atualize seus conhecimentos em Departamento Pessoal com foco nas novas leis trabalhistas brasileiras. Aprenda a gerir benefícios, emitir documentos, controlar ponto e calcular folha de pagamento conforme as regras vigentes. Domine a comunicação com órgãos como o eSocial, processos internos, auditoria e mediação de conflitos, garantindo conformidade, eficiência e ética no RH. Curso prático, objetivo e essencial para profissionais que buscam excelência.
Diferenciais da elevify
Desenvolva habilidades
- Atualização nas rotinas do Departamento Pessoal conforme as leis trabalhistas brasileiras.
- Domínio do cálculo de folha de pagamento e gestão de benefícios com as novas regras.
- Controle eficiente de ponto e conformidade legal para evitar passivos trabalhistas.
- Comunicação clara com órgãos governamentais, incluindo eSocial e obrigações acessórias.
- Habilidade em mediação de conflitos e elaboração de relatórios objetivos no RH.
Sumário sugerido
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FAQs
Quem é a Elevify? Como ela funciona?
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Os cursos são gratuitos?
Qual a carga horária dos cursos?
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