Curso gratuito
US$ 0,00
Curso premium
US$ 30,90
Curso de Feedback
Aqui estão três bullet points persuasivos e claros para o curso "Curso de Feedback", direcionados a profissionais de Gestão e Administração:
- Descubra como o feedback impulsiona a moral da equipe e fomenta um ambiente de confiança e colaboração, elevando o crescimento profissional.
- Aprenda metodologias eficazes de feedback, como o modelo sanduíche e o ABC, para maximizar a eficácia da comunicação e prevenir conflitos.
- Desenvolva habilidades práticas para estruturar feedback claro e construtivo, orientando o desempenho e promovendo a retenção de talentos na sua organização.

de 4 a 360h carga horária flexível
certificado reconhecido pelo MEC
Especialistas do curso

Rangel Barbosa
CEO na Apoia
Descubra Rangel Barbosa, seu mentor em Gestão e Administração na Apoia. Co-fundador e CEO da Apoia, Rangel liderou inovações significativas em educação como Vice-presidente na Cogna Educação e como CEO da Pitágoras Ampli. Formado em Direito pela UFMG com um MBA pela Wharton School, sua experiência abrangente e paixão por transformar a educação estão prontas para inspirar e moldar sua carreira
O que vou aprender?
Neste "Curso de Feedback", voltado para profissionais de Gestão e Administração, você aprenderá técnicas essenciais para otimizar a comunicação dentro da sua equipe. O curso oferece uma compreensão profunda de como o feedback pode elevar a moral e fomentar um ambiente colaborativo. Além disso, você dominará metodologias eficazes, como o modelo sanduíche e o ABC, que irão ajudá-lo a evitar conflitos e a transmitir mensagens de forma clara e construtiva. Ao final, você estará preparado para orientações que impactam diretamente no desempenho e na retenção de talentos na sua organização. Inscreva-se e transforme sua abordagem de feedback!
Diferenciais da elevify
Desenvolva habilidades
- Impulsionamento da moral: Aprenda a elevar o espírito da equipe por meio do feedback.
- Métodos de comunicação: Domine técnicas que evitam conflitos e melhoram diálogos.
- Estruturação de feedback: Crie mensagens claras e construtivas que promovam resultados.
- Fomento à confiança: Estabeleça um ambiente colaborativo que favorece o desenvolvimento.
- Retenção de talentos: Desenvolva estratégias eficazes para conservar e motivar sua equipe.
Sumário sugerido
Antes de iniciar, você poderá alterar os capítulos e a carga horária. Escolha por qual capítulo começar. Adicione ou remova capítulos. Aumente ou diminua a carga horária do cursoO que nossos alunos falam
FAQs
Quem é a Elevify? Como ela funciona?
Os cursos tem certificado?
Os cursos são gratuitos?
Qual a carga horária dos cursos?
Como são os cursos?
Como funcionam os cursos?
Qual é o tempo dos cursos?
Qual o valor ou preço dos cursos?
O que é um curso EAD ou online e como ele funciona?
Curso em PDF