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Curso de Comunicação para Líderes
Neste curso, gestores e líderes brasileiros aprendem a superar barreiras comuns na comunicação organizacional, aplicando princípios claros e objetivos aliados à empatia. Domine técnicas eficazes de linguagem verbal e não verbal, adapte mensagens para diferentes perfis de equipe e implemente estratégias de feedback e escuta ativa. Planeje comunicações assertivas, escolha canais adequados e avalie resultados para garantir alinhamento e sucesso na gestão.
- Comunicação clara e objetiva: domine a transmissão eficaz de mensagens no ambiente corporativo.
- Empatia e escuta ativa: aprimore o relacionamento e a compreensão da equipe.
- Feedback construtivo: saiba coletar e oferecer retornos que impulsionam resultados.
- Planejamento estratégico: escolha canais e momentos ideais para comunicar com impacto.
- Avaliação de comunicação: utilize métricas para medir e ajustar a eficácia organizacional.

de 4 a 360h carga horária flexível
certificado reconhecido pelo MEC
Especialistas do curso

Rangel Barbosa
CEO na Apoia
Descubra Rangel Barbosa, seu mentor em Gestão e Administração na Apoia. Co-fundador e CEO da Apoia, Rangel liderou inovações significativas em educação como Vice-presidente na Cogna Educação e como CEO da Pitágoras Ampli. Formado em Direito pela UFMG com um MBA pela Wharton School, sua experiência abrangente e paixão por transformar a educação estão prontas para inspirar e moldar sua carreira
O que vou aprender?
Neste curso, gestores e líderes brasileiros aprendem a superar barreiras comuns na comunicação organizacional, aplicando princípios claros e objetivos aliados à empatia. Domine técnicas eficazes de linguagem verbal e não verbal, adapte mensagens para diferentes perfis de equipe e implemente estratégias de feedback e escuta ativa. Planeje comunicações assertivas, escolha canais adequados e avalie resultados para garantir alinhamento e sucesso na gestão.
Diferenciais da elevify
Desenvolva habilidades
- Comunicação clara e objetiva: domine a transmissão eficaz de mensagens no ambiente corporativo.
- Empatia e escuta ativa: aprimore o relacionamento e a compreensão da equipe.
- Feedback construtivo: saiba coletar e oferecer retornos que impulsionam resultados.
- Planejamento estratégico: escolha canais e momentos ideais para comunicar com impacto.
- Avaliação de comunicação: utilize métricas para medir e ajustar a eficácia organizacional.
Sumário sugerido
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FAQs
Quem é a Elevify? Como ela funciona?
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Os cursos são gratuitos?
Qual a carga horária dos cursos?
Como são os cursos?
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