de 4 à 360 h de charge de travail flexible
certificat valable dans votre pays
Que vais-je apprendre ?
Cette formation courte et opérationnelle vous donne les outils essentiels pour manager une équipe sous stress ou en changement : diagnostic terrain, enquêtes rapides, observation, entretiens ciblés, plan d’action sur 3 mois, rituels de communication, prévention du stress, gestion des profils difficiles et suivi par indicateurs pour améliorer durablement performance, climat et engagement collectif.
Avantages d’Elevify
Développez vos compétences
- Manager en période de stress: rituels, briefings et communication cadrée.
- Diagnostiquer le climat d’équipe: enquêtes flash, entretiens et observation terrain.
- Construire un plan d’action 3 mois: objectifs SMART, priorités et suivi simple.
- Piloter la performance: tableaux de bord, indicateurs clés et amélioration continue.
- Gérer les profils difficiles: entretiens ciblés, recadrage et soutien motivant.
Résumé suggéré
Avant de commencer, vous pouvez modifier les chapitres et la charge de travail. Choisissez par quel chapitre commencer. Ajoutez ou retirez des chapitres. Augmentez ou réduisez la charge de travail du cours.Ce que disent nos étudiants
FAQ
Qui est Elevify ? Comment ça fonctionne ?
Les cours donnent-ils lieu à des certificats ?
Les cours sont-ils gratuits ?
Quelle est la charge de travail des cours ?
À quoi ressemblent les cours ?
Comment fonctionnent les cours ?
Quelle est la durée des cours ?
Quel est le coût ou le prix des cours ?
Qu'est-ce qu'un cours à distance ou en ligne et comment ça fonctionne ?
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