Formation méthodologies d'apprentissage actif en RH
Maîtrisez les méthodologies d'apprentissage actif en RH pour transformer le feedback, le coaching et les simulations en changements de comportement concrets. Concevez des sessions engageantes, des outils de pratique peu coûteux et des KPIs mesurables qui améliorent les performances des managers et la qualité du feedback quotidien. Découvrez comment diagnostiquer les lacunes, structurer des ateliers efficaces et assurer un suivi durable pour un impact maximal en entreprise.

de 4 à 360 h de charge de travail flexible
certificat valable dans votre pays
Que vais-je apprendre ?
Cette formation vous enseigne à diagnostiquer les problèmes de feedback, segmenter les apprenants et concevoir des sessions ciblées basées sur la pratique pour un réel changement de comportement. Apprenez à créer des jeux de rôle réalistes, micro-simulations et activités de coaching par les pairs, à structurer des parcours d'apprentissage impactants de 3 heures, et à développer des outils de suivi et KPIs pour maintenir les nouvelles habitudes de feedback sur le terrain.
Avantages d’Elevify
Développez vos compétences
- Diagnostiquer les problèmes de feedback avec des outils de données peu coûteux pour cibler les écarts réels de comportement.
- Concevoir un apprentissage actif : créer rapidement jeux de rôle, micro-simulations et coaching par les pairs.
- Créer des activités à fort impact : rubriques claires, débriefings et tâches orientées action.
- Structurer des sessions de 3 heures : séquencement, rythme et lien avec le travail quotidien.
- Mesurer le changement de comportement : KPIs simples, sondages rapides et micro-tâches de suivi.
Résumé suggéré
Avant de commencer, vous pouvez modifier les chapitres et la charge de travail. Choisissez par quel chapitre commencer. Ajoutez ou retirez des chapitres. Augmentez ou réduisez la charge de travail du cours.Ce que disent nos étudiants
FAQ
Qui est Elevify ? Comment ça fonctionne ?
Les cours donnent-ils lieu à des certificats ?
Les cours sont-ils gratuits ?
Quelle est la charge de travail des cours ?
À quoi ressemblent les cours ?
Comment fonctionnent les cours ?
Quelle est la durée des cours ?
Quel est le coût ou le prix des cours ?
Qu'est-ce qu'un cours à distance ou en ligne et comment ça fonctionne ?
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