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Formation avantages liés à l'engagement des employés

Formation avantages liés à l'engagement des employés
de 4 à 360h de charge de travail flexible
certificat valide dans votre pays

Que vais-je apprendre ?

Cette formation fournit des outils pratiques pour analyser les besoins de la main-d'œuvre, concevoir des programmes d'avantages compétitifs et aligner les récompenses totales sur les réalités budgétaires. Apprenez à évaluer les données, comparer aux tendances du marché, modéliser les coûts, gérer les fournisseurs tout en respectant la conformité légale. Élaborer des plans de communication clairs, former les dirigeants et mesurer l'impact pour que les avantages favorisent la rétention, la satisfaction et l'engagement à long terme.

Avantages d'Elevify

Développez des compétences

  • Analyse des besoins en avantages : cartographier les données de la main-d'œuvre vers des avantages ciblés d'engagement.
  • Conception des récompenses totales : créer des avantages flexibles, impactants et centrés sur l'employé.
  • Budgétisation des avantages : modéliser les coûts, le ROI et les accords fournisseurs en toute confiance.
  • Bases de conformité : aligner les changements d'avantages sur les règles ERISA, ACA, FMLA, COBRA.
  • Communication d'engagement : élaborer des messages clairs sur les avantages pour chaque segment d'employés.

Résumé suggéré

Avant de commencer, vous pouvez changer les chapitres et la charge de travail. Choisissez avec quel chapitre commencer. Ajoutez ou retirez des chapitres. Augmentez ou diminuez la charge de travail du cours.
Charge de travail : entre 4 et 360 heures

Ce que nos étudiants disent

Je viens d’être promu Conseiller en Renseignement du Système Pénitentiaire, et le cours d’Elevify a été crucial pour que je sois choisi.
EmersonEnquêteur de Police
Le cours était essentiel pour répondre aux attentes de mon patron et de l’entreprise où je travaille.
SilviaInfirmière
Super cours. Beaucoup d’informations précieuses.
WiltonSapeur-Pompier Civil

FAQ

Qui est Elevify ? Comment ça marche ?

Les cours ont-ils des certificats ?

Les cours sont-ils gratuits ?

Quelle est la charge de travail des cours ?

À quoi ressemblent les cours ?

Comment fonctionnent les cours ?

Quelle est la durée des cours ?

Quel est le coût ou le prix des cours ?

Qu'est-ce qu'un cours EAD ou en ligne et comment ça marche ?

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