Curso de herramientas para la evaluación del desempeño
Domina las herramientas modernas de evaluación del desempeño para crear calificaciones justas, retroalimentación 360, OKRs y modelos de competencias. Convierte los datos en mejores promociones, recompensas y planes de desarrollo que impulsan el compromiso, la retención y el impacto en RRHH.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en su país
¿Qué voy a aprender?
El Curso de Herramientas para la Evaluación del Desempeño te enseña a diseñar revisiones justas y basadas en datos utilizando BARS, modelos de competencias, OKRs, KPIs y retroalimentación 360 grados. Aprende a diagnosticar procesos defectuosos, ejecutar ciclos completos de desempeño, reducir sesgos y usar los resultados para desarrollo, recompensas y planificación de la fuerza laboral, con plantillas prácticas, guías de proveedores y ejemplos reales aplicables de inmediato.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Diseñar modelos de competencias: crea escalas de calificación claras y basadas en roles rápidamente.
- Implementar retroalimentación 360: define preguntas, evaluadores e informes justos y útiles.
- Ejecutar ciclos completos de desempeño: metas, chequeos, revisiones y calibración.
- Convertir datos de evaluación en acción: planes de L&D, promociones y decisiones salariales.
- Seleccionar herramientas de HR tech: compara proveedores, seguridad de datos y necesidades de reportes.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás modificar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o quita capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es el tiempo de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
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