Curso de analítica de datos en recursos humanos
Domina la analítica de datos en RRHH para transformar métricas laborales en insights claros y acciones concretas. Aprende KPIs esenciales, diagnostica rotación y ausentismo, crea dashboards impactantes y desarrolla estrategias basadas en datos que mejoran retención, rendimiento y calidad de contratación.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en su país
¿Qué voy a aprender?
El curso de Analítica de Datos en RRHH te enseña a definir preguntas estratégicas sobre personas, preparar y limpiar datos laborales, calcular KPIs clave para dotación, rendimiento, compensaciones, reclutamiento y ausentismo. Aprende a visualizar tendencias, diagnosticar causas raíz, estimar impactos de negocio y convertir insights en acciones dirigidas, dashboards y planes de monitoreo que apoyan decisiones mejores y resultados medibles.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Dominio de KPIs de RRHH: calcula métricas clave y analiza tendencias rápidamente.
- RRHH listo para datos: limpia, valida y anonimiza datos de personal de forma segura.
- Analítica de RRHH profunda: realiza análisis de segmentos, correlaciones y puntos críticos de rotación.
- Enfoque estratégico en RRHH: convierte objetivos de negocio en preguntas medibles.
- Dashboards accionables de RRHH: diseña KPIs, visuales y monitoreo para resultados rápidos.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás modificar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o quita capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es el tiempo de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
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