curso de evaluación psicotécnica
Domina la evaluación psicotécnica para roles junior de proyectos. Aprende a diseñar pruebas de aptitudes válidas, interpretar resultados, asegurar equidad y cumplimiento legal, y convertir datos en decisiones de contratación claras que mejoren el rendimiento y reduzcan la rotación de personal.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en su país
¿Qué voy a aprender?
Este curso corto y práctico de Evaluación Psicotécnica te enseña a diseñar, validar e implementar procesos de selección basados en aptitudes con confianza. Aprenderás a mapear tareas laborales a competencias, elegir y administrar pruebas de atención, verbal, numérica y planificación, establecer puntos de corte, evitar mal uso, garantizar equidad y cumplimiento legal, y comunicar resultados claros y accionables a gerentes y candidatos para mejora continua.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Diseña baterías de aptitudes válidas: construye conjuntos de pruebas enfocados y relevantes para el puesto rápidamente.
- Interpreta resultados psicométricos: convierte puntuaciones crudas en decisiones de contratación claras.
- Asegura pruebas éticas y libres de sesgos: aplica normas legales, de equidad y privacidad.
- Comunica hallazgos: entrega informes concisos y retroalimentación a gerentes y candidatos.
- Monitorea y refina pruebas: rastrea resultados, recalibra y mejora herramientas con rapidez.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás cambiar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o quita capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es el tiempo de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
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