curso de desarrollo personal de Landmark Education
El Curso de Landmark Education proporciona a los educadores herramientas prácticas para liderar grupos seguros y atractivos de adolescentes, gestionar emociones y resistencias, mantener ética y consentimiento, e implementar un piloto de 6 semanas que fomenta la responsabilidad, comunicación y autonomía. Este curso equipa con estrategias claras para sesiones efectivas con jóvenes de 15-17 años.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en su país
¿Qué voy a aprender?
El Curso de Landmark Education ofrece herramientas prácticas para dirigir sesiones seguras y atractivas con adolescentes de 15-17 años, manteniéndolas en horario. Aprende lenguaje claro, gestión de silencios y resistencias, postura neutral no terapéutica. Diseña piloto de 6 semanas post-escolar, aplica actividades listas, protege seguridad emocional y usa evaluaciones simples para medir avances en responsabilidad y comunicación.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Facilitar grupos de adolescentes con confianza: manejar silencio, conflictos y emociones.
- Diseñar un piloto de 6 semanas después de clases: objetivos claros, flujo y evaluaciones simples.
- Aplicar prácticas éticas no terapéuticas: salvaguardas, consentimiento y límites.
- Dirigir sesiones atractivas: representaciones, círculos, diarios y retroalimentación entre pares.
- Usar actividades listas para ejecutar: guion de hechos vs. historia, indicaciones y reflexiones.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás cambiar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o quita capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es el tiempo de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
Curso en PDF