Curso de gestión de la formación
Domina la gestión de formación para RRHH: analiza brechas de competencias, diseña planes de aprendizaje estratégicos, gestiona presupuestos y LMS, coordina logística y mide el ROI. Construye programas de formación escalables y de alto impacto que potencien el rendimiento, la implicación y la retención.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en su país
¿Qué voy a aprender?
Este curso de gestión de formación te enseña a diseñar objetivos de aprendizaje estratégicos, elaborar un calendario anual de formación enfocado y priorizar programas que apoyen el rendimiento empresarial. Aprenderás a gestionar presupuestos, seleccionar el LMS adecuado, coordinar logística, estandarizar contenidos colaborando con formadores y expertos, y dominarás métodos de evaluación, cuadros de mando y mejora continua para un impacto medible en la formación.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Diseño estratégico de formación: convierte objetivos empresariales en planes de aprendizaje enfocados.
- Análisis de necesidades formativas: identifica brechas de habilidades en equipos tecnológicos en rápido crecimiento.
- Planificación curricular: elabora un calendario de formación de 12 meses con múltiples formatos.
- Configuración de LMS y operaciones: optimiza inscripciones, logística y comunicación.
- ROI de formación y cuadros de mando: rastrea el impacto con métricas claras de RRHH y negocio.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás cambiar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o quita capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es la duración de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
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