curso de consultor/a de RR. HH.
Domina el rol de Consultor de Recursos Humanos con herramientas prácticas para contratación, gestión del rendimiento, investigaciones, cumplimiento normativo y diseño de políticas. Desarrolla un juicio HR confiable, reduce riesgos y crea entornos laborales justos y de alto rendimiento en cualquier empresa en crecimiento.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en su país
¿Qué voy a aprender?
Adquiere las habilidades para diseñar políticas conformes, agilizar la contratación y la incorporación, gestionar el rendimiento, y manejar quejas e investigaciones con confianza. Este curso conciso cubre la legislación laboral de EE.UU. para empresas tecnológicas, normas de control horario y trabajo remoto, estándares de reclutamiento y promoción justos, y kits de herramientas prácticas para implementar prácticas consistentes y legalmente sólidas que protejan a las personas y a la organización.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Diseña sistemas de contratación, incorporación y período de prueba conformes para equipos tecnológicos.
- Elabora políticas claras de EEO, antiacoso y quejas que resistan legalmente.
- Gestiona revisiones de rendimiento, PIP y despidos con documentación impecable.
- Establece normas de trabajo remoto, horas extras y control horario alineadas con leyes laborales de EE.UU.
- Implementa despliegues de políticas HR, formación y auditorías para un cumplimiento continuo.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás cambiar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o quita capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es la duración de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
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