curso de igualdad laboral y no discriminación
Domina la igualdad laboral y no discriminación desde el derecho laboral español: diseña planes completos, protocolos contra acoso, indicadores esenciales y acciones específicas por áreas para evitar riesgos legales y fomentar entornos laborales equitativos e inclusivos en las organizaciones.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en su país
¿Qué voy a aprender?
Este curso te enseña a diseñar e implementar planes integrales de igualdad laboral: diagnóstico organizacional, cumplimiento normativo español, protocolos contra acoso, indicadores cuantitativos y cualitativos, y medidas en reclutamiento, promociones, remuneraciones y conciliación familiar, con responsables y plazos claros.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Diseño de planes de igualdad laboral: estructura, objetivos y acciones principales.
- Implementación de protocolos contra acoso: canales, procedimientos y sanciones efectivas.
- Aplicación del marco jurídico español en igualdad y no discriminación.
- Análisis de brechas salariales y clima laboral con perspectiva de género.
- Creación de indicadores e informes de igualdad para dirección y autoridades.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás cambiar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o quita capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es la duración de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
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