curso de reforma laboral
Domina la Reforma Laboral en México: subcontratación, PTU, vacaciones, teletrabajo, jornadas, igualdad y sindicatos. Aprende a interpretar la Ley Federal del Trabajo, prevenir riesgos, atender inspecciones y crear políticas laborales robustas para tu ejercicio en Derecho Laboral.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en su país
¿Qué voy a aprender?
El Curso de Reforma Laboral te orienta de manera práctica sobre los principales cambios en México: PTU, vacaciones, igualdad y no discriminación, subcontratación, teletrabajo, jornadas y horas extras. Aprenderás a consultar fuentes oficiales, comprender obligaciones, mitigar riesgos, manejar sindicatos y contratos colectivos, y elaborar diagnósticos, políticas internas y planes de acción para empresas medianas y grandes.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Aplicación práctica de la reforma laboral: criterios clave y cambios 2012–2024.
- Cálculo preciso de PTU, vacaciones y jornadas para evitar multas laborales.
- Diseño de políticas de igualdad, no discriminación y teletrabajo según la LFT.
- Gestión estratégica de outsourcing, sindicatos y contratos colectivos legítimos.
- Implementación rápida de diagnósticos, políticas internas y defensa en inspecciones.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás cambiar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o quita capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es la duración de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
Curso en PDF