Curso de evaluación DISC
Domina la evaluación DISC para mejorar contrataciones, incorporación y retención. Aprende a leer perfiles, adaptar comunicación, resolver conflictos de equipo y aplicar prácticas éticas e informadas por datos que ayudan al área de RRHH a construir equipos más sólidos y de alto rendimiento.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en su país
¿Qué voy a aprender?
El Curso de Evaluación DISC te brinda herramientas prácticas para leer perfiles DISC, interpretar informes y transformar resultados en insights claros basados en comportamientos. Aprende a adaptar estrategias de comunicación, feedback, incorporación y retención a diferentes estilos, diseñar talleres efectivos, gestionar conflictos y aplicar prácticas éticas e informadas por evidencia al seleccionar proveedores e implementar DISC en tu organización.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Aplicar estilos DISC en contrataciones: entrevistas más precisas y mejor ajuste de roles rápido.
- Interpretar informes DISC: convertir gráficos en insights claros y accionables sobre comportamientos.
- Adaptar comunicación por estilo: ajustar feedback, reuniones y emails rápidamente.
- Usar DISC en talleres de equipo: potenciar colaboración y reducir conflictos en semanas.
- Implementar DISC éticamente: proteger datos, evitar etiquetas y guiar a los gerentes.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás modificar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o elimina capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es la duración de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
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