Curso de Estudios Laborales
Dominá la legislación laboral brasileña en la práctica: identificá contratos PJ ficticios, probá el vínculo de empleo, calculá FGTS, 13° salario, vacaciones y horas extras, y estructurá reclamos ganadores, daños y evidencia para disputas laborales en supermercados y cajeros. Este curso te equipa con herramientas esenciales para reclamos efectivos, cálculos precisos y estrategias probadas en el ámbito laboral.

de 4 a 360h carga horaria flexible
certificado válido en tu país
¿Qué voy a aprender?
Este curso conciso de Estudios Laborales ofrece guía práctica sobre despidos, cálculos de compensaciones, daños morales y beneficios clave como vacaciones, 13° salario, FGTS y aviso previo. Aprendé a construir reclamos sólidos, estructurar petitorios persuasivos, manejar plazos y evidencia, incluyendo registros digitales, para mejorar negociaciones, reducir riesgos y lograr mejores resultados en disputas laborales brasileñas.
Diferenciales de Elevify
Desarrolla habilidades
- Calcular beneficios laborales: dominá FGTS, vacaciones, 13° salario y aviso previo.
- Estructurar reclamos laborales: armá demandas por despido, FGTS y salarios impagos con precisión.
- Probar la mala clasificación: convertí PJ a CLT con evidencia, precedentes y auditorías.
- Cuantificar daños laborales: computá horas extras, reflexos, multas y daños morales de forma segura.
- Construir casos de supermercados: organizá pruebas de tiempo, WhatsApp, CCTV y testigos rápidamente.
Sumario sugerido
Antes de comenzar, podrás modificar los capítulos y la carga horaria. Elige por qué capítulo empezar. Agrega o elimina capítulos. Aumenta o disminuye la carga horaria del cursoLo que dicen nuestros alumnos
Preguntas Frecuentes
¿Quién es Elevify? ¿Cómo funciona?
¿Los cursos tienen certificado?
¿Los cursos son gratuitos?
¿Cuál es la carga horaria de los cursos?
¿Cómo son los cursos?
¿Cómo funcionan los cursos?
¿Cuál es el tiempo de los cursos?
¿Cuál es el valor o precio de los cursos?
¿Qué es un curso EAD o en línea y cómo funciona?
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