دورة مراقبة وتقييم التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة
أتقن التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة، وتصميم المؤشرات الرئيسية، وتحليلات الموارد البشرية. تعلم تحويل بيانات الموارد البشرية إلى لوحات معلومات واضحة، وقرارات مدعومة بالأدلة، وتحسينات قابلة للقياس في الاحتفاظ بالموظفين والتوظيف والتنقل الداخلي لتأثير أعمال أقوى.

من 4 إلى 360 ساعة عبء دراسة مرن
شهادة معتمدة في بلدك
ماذا سأتعلم؟
توفر دورة مراقبة وتقييم التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة أدوات عملية لتحويل الأولويات طويلة الأمد إلى أهداف قابلة للقياس، واختيار مؤشرات أداء فعالة، وبناء خطوط بيانات آمنة. تعلم تصميم لوحات المعلومات، تفسير النتائج الربع سنوية، إجراء تجارب تجريبية، وتطبيق التحليلات التنبؤية لدفع قرارات مدعومة بالأدلة، تحسين النتائج الرئيسية، والحفاظ على التحسين المستمر على مدى سنوات متعددة.
مزايا Elevify
طور مهاراتك
- تصميم مؤشرات الأداء الرئيسية للموارد البشرية: تحويل الاستراتيجية إلى مقاييس دقيقة وقابلة للقياس.
- تحليلات الموارد البشرية: بناء خطوط بيانات نظيفة وآمنة من أنظمة الموارد البشرية والتوظيف والتدريب والرواتب.
- لوحات معلومات الموارد البشرية: إنشاء تقارير ربع سنوية واضحة وصور بصرية جاهزة للإدارة التنفيذية.
- تدخلات الموارد البشرية: تصميم وتتبع وتقييم الإجراءات المركزة على العائد لرفع المؤشرات.
- التحسين المستمر: استخدام المراجعات والتحليلات التنبؤية لتحسين خطط الموارد البشرية.
الملخص المقترح
قبل البدء، يمكنك تغيير الفصول وعبء الدراسة. اختر الفصل الذي تريد البدء به. أضف أو احذف الفصول. زد أو قلل عبء الدورة.ماذا يقول طلابنا
الأسئلة الشائعة
من هي Elevify؟ كيف تعمل؟
هل الدورات تحتوي على شهادات؟
هل الدورات مجانية؟
ما هو عبء الدراسة في الدورة؟
كيف هي الدورات؟
كيف تعمل الدورات؟
ما هي مدة الدورات؟
ما هو سعر أو تكلفة الدورات؟
ما هي الدورات الإلكترونية أو الدورات عبر الإنترنت وكيف تعمل؟
دورة PDF