تطبيق المرونة في دورة الموارد البشرية
طبّق المرونة في الموارد البشرية لتقليل مخاطر الموظفين، تعزيز الرفاهية، وتمكين الفرق الهجينة. تعلّم أدوات عملية لتحريك المواهب، السلامة النفسية، الأداء، وخارطة طريق تغيير لمدة 6 أشهر يمكن استخدامها عبر الحدود والمنظمات المتغيرة بسرعة.

من 4 إلى 360 ساعة عبء دراسة مرن
شهادة معتمدة في بلدك
ماذا سأتعلم؟
توفر دورة تطبيق المرونة في الموارد البشرية أدوات عملية لتشخيص مخاطر الموارد البشرية في التحول، تصميم ممارسات أداء مرنة للفرق الهجينة، وبناء برامج تعلم مستمر ورفاهية. تعلّم إنشاء خارطة طريق تغيير لمدة 6 أشهر، تعزيز حركية المواهب، تحديث نماذج التشغيل، وتتبع مؤشرات واضحة لجعل التغيير منظمًا ومستدامًا ومركزًا على الأفراد.
مزايا Elevify
طور مهاراتك
- تشخيص مخاطر الموارد البشرية في التغيير: اكتشاف المقاومة والإرهاق والهجرة بسرعة.
- تصميم ممارسات الموارد البشرية الرشيقة: أهداف فرق هجينة، حلقات تغذية راجعة، وتقييمات عادلة.
- بناء أنظمة التعلم والرفاهية: التعلم الدقيق، المرونة، والسلامة.
- تخطيط خارطة طريق تغيير لمدة 6 أشهر في الموارد البشرية: التحضير، التجريب، التوسع، وترسيخ العادات الجديدة.
- تعزيز حركية المواهب: التحركات الداخلية، جوازات المهارات، وتوظيف الفرق السريع.
الملخص المقترح
قبل البدء، يمكنك تغيير الفصول وعبء الدراسة. اختر الفصل الذي تريد البدء به. أضف أو احذف الفصول. زد أو قلل عبء الدورة.ماذا يقول طلابنا
الأسئلة الشائعة
من هي Elevify؟ كيف تعمل؟
هل الدورات تحتوي على شهادات؟
هل الدورات مجانية؟
ما هو عبء الدراسة في الدورة؟
كيف هي الدورات؟
كيف تعمل الدورات؟
ما هي مدة الدورات؟
ما هو سعر أو تكلفة الدورات؟
ما هي الدورات الإلكترونية أو الدورات عبر الإنترنت وكيف تعمل؟
دورة PDF