تسجيل الدخول
اختر لغتك

دورة إدارة الأداء

دورة إدارة الأداء
من 4 إلى 360 ساعة عبء دراسة مرن
شهادة معتمدة في بلدك

ماذا سأتعلم؟

توضح دورة إدارة الأداء كيفية تصميم عملية مراجعة واضحة لمدة عام تدفع النتائج. تعلم وضع أهداف قابلة للقياس، إجراء تقييمات عادلة، تدريب المديرين، ونقل التغييرات بثقة. بناء أدوات بسيطة، معايير خاصة بالدور، ومقاييس عملية لربط أداء الأفراد بأهداف الشركة واتخاذ قرارات أفضل بشأن المواهب والمكافآت والتطوير.

مزايا Elevify

طور مهاراتك

  • تصميم دورات الأداء: بناء تدفق مراجعة وتغذية راجعة واضح لمدة عام كامل.
  • وضع مؤشرات أداء قائمة على الدور: تحديد مقاييس عادلة وخالية من التحيز لفرق الخدمة و المبيعات.
  • إجراء المعايرة والمراجعات: تدريب المديرين على التقييم والتدريب ومواءمة المواهب بسرعة.
  • ربط الأهداف بالاستراتيجية: تدفق أهداف الشركة إلى أهداف الفرق والأفراد.
  • استخدام بيانات الأداء: بناء لوحات تحكم بسيطة لتوجيه الرواتب والترقيات والتوظيف.

الملخص المقترح

قبل البدء، يمكنك تغيير الفصول وعبء الدراسة. اختر الفصل الذي تريد البدء به. أضف أو احذف الفصول. زد أو قلل عبء الدورة.
عبء الدراسة: بين 4 و360 ساعة

ماذا يقول طلابنا

تمت ترقيتي مؤخرًا إلى مستشار استخبارات في نظام السجون، وكان كورس Elevify له دور حاسم في اختياري.
Emersonمحقق شرطة
كان الكورس ضروريًا لتلبية توقعات مديري والشركة التي أعمل بها.
Silviaممرضة
دورة رائعة. الكثير من المعلومات القيمة.
Wiltonرجل إطفاء مدني

الأسئلة الشائعة

من هي Elevify؟ كيف تعمل؟

هل الدورات تحتوي على شهادات؟

هل الدورات مجانية؟

ما هو عبء الدراسة في الدورة؟

كيف هي الدورات؟

كيف تعمل الدورات؟

ما هي مدة الدورات؟

ما هو سعر أو تكلفة الدورات؟

ما هي الدورات الإلكترونية أو الدورات عبر الإنترنت وكيف تعمل؟

دورة PDF