دورة مهارات المقابلات
أتقن مهارات المقابلات الهيكلية للموارد البشرية: بناء إطارات كفاءات، تصميم أسئلة سلوكية، تقليل التحيز، واستخدام جداول تقييم واضحة لتوظيف مواهب HRBP ومنتج وهندسة أقوى بثقة.

من 4 إلى 360 ساعة عمل مرنة
شهادة صالحة في بلدك
ماذا سأتعلم؟
توضح دورة مهارات المقابلات كيفية تحليل الوظائف، تحديد الكفاءات الواضحة، وتصميم أسئلة سلوكية تكشف الأداء الحقيقي. ستُنشئ جداول تقييم هيكلية، نماذج إجابات قوية وضعيفة، وقوالب ملاحظات عملية، مع تعلم تقليل التحيز، إجراء مقابلات متسقة، وتوحيد القرارات بين المقابلين لنتائج توظيف أسرع وأكثر موثوقية.
مزايا Elevify
طور مهاراتك
- التسجيل الهيكلي: بناء جداول تقييم من 1-5، عتبات النجاح، وقرارات توظيف واضحة.
- تحليل وظيفة HRBP: تحديد المهارات الأساسية والمهام ومعايير النجاح في الوظائف التقنية.
- تصميم الكفاءات: صياغة إطارات كفاءات HRBP غير متحيزة ومرتبطة بالوظيفة بسرعة.
- مقابلات سلوكية: كتابة أسئلة STAR، استفسارات ذكية، واكتشاف العلامات الحمراء.
- تنفيذ المقابلات: إجراء مقابلات متسقة منخفضة التحيز مع ملاحظات أدلة قوية.
الملخص المقترح
قبل البدء، يمكنك تغيير الفصول وحجم العمل. اختر الفصل الذي تريد البدء به. أضف أو احذف الفصول. زد أو قلل من حجم العمل في الدورة.ماذا يقول طلابنا
الأسئلة الشائعة
من هي Elevify؟ كيف تعمل؟
هل الدورات تحتوي على شهادات؟
هل الدورات مجانية؟
ما هو عبء الدورة؟
كيف هي الدورات؟
كيف تعمل الدورات؟
ما هي مدة الدورات؟
ما هو سعر أو تكلفة الدورات؟
ما هي الدورات عن بعد أو الدورات عبر الإنترنت وكيف تعمل؟
دورة PDF