التدريب القانوني في القانون الاجتماعي الفرنسي
إتقان القانون الاجتماعي الفرنسي لممارسة الموارد البشرية وقانون العمل: إجازات المرض وعدم اللياقة الطبية وحقوق الأمومة واتفاقيات أوقات العمل والساعات الإضافية والإجازات المدفوعة والتحقق من الرواتب واستشارة CSE، مع سير عمل عملية وقوالب واستراتيجيات السيطرة على المخاطر.

من 4 إلى 360 ساعة عبء دراسة مرن
شهادة معتمدة في بلدك
ماذا سأتعلم؟
يقدم هذا الكورس الموجز أدوات عملية لإدارة تغييرات أوقات العمل والساعات الإضافية والإجازات المدفوعة وإجازات المرض وظروف الأمومة والرقابة على الرواتب وفقاً للقواعد الفرنسية. تعلم قوائم تحقق الموارد البشرية خطوة بخطوة، والرسائل النموذجية، والجداول الزمنية، وملفات استشارة CSE، ومصفوفات المخاطر، وطرق حفظ السجلات لتقليل النزاعات وتأمين القرارات والتنسيق الفعال مع الصحة المهنية وCPAM وURSSAF والمستشارين القانونيين.
مزايا Elevify
طور مهاراتك
- إدارة إجازات المرض الفرنسية: تأمين خطوات عدم اللياقة وإعادة التصنيف والفصل.
- التحكم في الرواتب: الإشراف على الساعات الإضافية والإجازات المدفوعة والمساهمات الاجتماعية الفرنسية.
- تطبيق حمايات الحمل والأمومة: الإجازات والأجور وحظر الفصل والعودة.
- تصميم تغييرات أوقات العمل: عقود أيام ثابتة وتنظيم 35 ساعة واستشارة CSE.
- بناء ملفات الموارد البشرية: الرسائل والقوائم والأدلة لتقليل النزاعات العمالية الفرنسية.
الملخص المقترح
قبل البدء، يمكنك تغيير الفصول وعبء الدراسة. اختر الفصل الذي تريد البدء به. أضف أو احذف الفصول. زد أو قلل عبء الدورة.ماذا يقول طلابنا
الأسئلة الشائعة
من هي Elevify؟ كيف تعمل؟
هل الدورات تحتوي على شهادات؟
هل الدورات مجانية؟
ما هو عبء الدورة؟
كيف هي الدورات؟
كيف تعمل الدورات؟
ما هي مدة الدورات؟
ما هو سعر أو تكلفة الدورات؟
ما هو التعليم عن بعد أو الدورة عبر الإنترنت وكيف تعمل؟
دورة PDF