Formation sur la Loi sur le Droit du Travail
Maîtrisez le droit du travail français avec des outils pratiques pour restructurations, CDD, temps de travail et consultations CSE. Apprenez à rédiger des politiques conformes, éviter les risques de requalification et constituer des dossiers RH solides pour audits et tribunaux.

de 4 à 360h de charge de travail flexible
certificat valide dans votre pays
Que vais-je apprendre ?
Ce cours intensif offre des conseils clairs et pratiques pour gérer restructurations, licenciements collectifs et changements d'emploi en sécurisant procédures et documents. Apprenez à constituer des dossiers PSE conformes, gérer consultations CSE, rédiger accords solides, optimiser utilisation CDD, contrôler temps de travail et droit à la déconnexion, réaliser audits internes et réduire risques contentieux dans organisations mono ou multi-sites.
Avantages d'Elevify
Développez des compétences
- Maîtriser les licenciements collectifs : sécuriser PSE, consultation CSE et documentation.
- Rédiger des CDD conformes : éviter la requalification, les sanctions et les litiges coûteux.
- Élaborer des politiques solides sur le temps de travail et forfait-jours avec droit à la déconnexion.
- Négocier et formaliser accords d'entreprise et procédures CSE après les réformes.
- Concevoir audits droit du travail et tableaux de bord pour surveiller risques et prouver conformité.
Résumé suggéré
Avant de commencer, vous pouvez changer les chapitres et la charge de travail. Choisissez avec quel chapitre commencer. Ajoutez ou retirez des chapitres. Augmentez ou diminuez la charge de travail du cours.Ce que nos étudiants disent
FAQs
Qui est Elevify ? Comment ça fonctionne ?
Les cours ont-ils des certificats ?
Les cours sont-ils gratuits ?
Quelle est la charge de travail des cours ?
À quoi ressemblent les cours ?
Comment fonctionnent les cours ?
Quelle est la durée des cours ?
Quel est le coût ou le prix des cours ?
Qu'est-ce qu'un cours EAD ou en ligne et comment ça fonctionne ?
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