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Ausbildung zur HR-Recruiterin / zum HR-Recruiter

Ausbildung zur HR-Recruiterin / zum HR-Recruiter
von 4 bis 360h flexibler Arbeitsaufwand
Gültiges Zertifikat in deinem Land

Was werde ich lernen?

Der HR-Recruiter-Kurs vermittelt Ihnen ein vollständiges, praxisnahes System, um Rollen zu planen, qualifizierte Mid-Level-Software-Ingenieure zu sourcen und sie durch einen strukturierten, biasbewussten Einstellungstrichter zu führen. Lernen Sie fortgeschrittene Suchtaktiken, hochkonvertierende Ansprache, klare Interview-Schemata, schnelle Entscheidungsworkflows, datenbasierte Gehaltsbenchmarks und sicheres Angebot-Verhandeln, um Time-to-Hire zu verkürzen und Akzeptanzraten zu steigern.

Elevify-Vorteile

Kompetenzen entwickeln

  • Strukturierte Interviews: Erstellen von Bewertungsschemata für schnelle, biasbewusste Einstellungsentscheidungen.
  • Tech-Talent-Sourcing: Beherrschen von LinkedIn, Empfehlungen und Nischenkanälen in Wochen.
  • Hochwirksame Ansprache: Persönliche Nachrichten schreiben, die Antwort- und Interviewraten steigern.
  • Angebot-Verhandlung: Wettbewerbsfähige Pakete strukturieren und Top-Kandidaten schnell abschließen.
  • Markt-Benchmarking: US-Gehaltsdaten nutzen, um smarte Spannen und Ausstiegspunkte festzulegen.

Vorgeschlagene Zusammenfassung

Vor dem Start kannst du die Kapitel und den Arbeitsaufwand anpassen. Wähle, mit welchem Kapitel du beginnen möchtest. Füge Kapitel hinzu oder entferne sie. Erhöhe oder verringere den Arbeitsaufwand des Kurses.
Arbeitsaufwand: zwischen 4 und 360 Stunden

Was unsere Studierenden sagen

Ich wurde gerade zum Berater für Nachrichtendienste im Justizvollzug befördert, und der Kurs von Elevify war entscheidend dafür, dass ich ausgewählt wurde.
EmersonKriminalbeamter
Der Kurs war unerlässlich, um die Erwartungen meines Chefs und meines Unternehmens zu erfüllen.
SilviaKrankenschwester
Toller Kurs. Viele wertvolle Informationen.
WiltonBerufsfeuerwehrmann

FAQs

Wer ist Elevify? Wie funktioniert es?

Gibt es für die Kurse Zertifikate?

Sind die Kurse kostenlos?

Wie hoch ist der Arbeitsaufwand der Kurse?

Wie sind die Kurse aufgebaut?

Wie funktionieren die Kurse?

Wie lange dauern die Kurse?

Was kostet ein Kurs?

Was ist ein E-Learning- oder Online-Kurs und wie funktioniert er?

PDF-Kurs